更新时间:2022.08.11
行为人触犯故意伤害罪,在满足下列条件的情况下,可以适用缓刑的规定:1、所判处的刑罚为拘役或者三年以下有期徒刑;2、实施故意伤害的情节较轻,并且在犯罪后有悔罪表现;3、没有再次实施犯罪的危险;4、对其宣告缓刑不会对其所居住的社区产生重大的不良
故意砍伤人判多久与受害人的受伤程度相关,一般可以被判处三年以下有期徒刑、拘役或者管制。 根据《中华人民共和国刑法》的相关规定可知,故意伤害罪具体的量刑标准如下: 1、故意伤害他人身体的,应被判处三年以下有期徒刑、拘役或者管制; 2、故意伤害
故意杀人罪的认定如下: 1、故意杀人罪侵犯的客体是他人的生命权; 2、客观要件,首先,必须有剥夺他人生命的行为,作为、不作为均可以构成;其次,剥夺他人生命的行为必须是非法的,即违反了国家的法律;再次,直接故意杀人罪的既遂和间接故意杀人罪以被
故意伤害罪的立案流程,首先是有被害人和任何发现该故意伤害犯罪事实的单位和个人,向公安机关报案、举报或者控告。公安机关在受到报案、举报或者控告之后,审查是否属于自己的管辖范围。在确定属于自己的管辖范围之后,公安机关会对立案材料进行审查,其认为
故意杀人罪,一般判处三年以上十年以下有期徒刑。根据《中华人民共和国刑法》的相关规定可知,故意杀人罪是指故意剥夺他人生命的行为,故意杀人罪的责任年龄较低,已满十四周岁的行为人实施故意杀人的行为的,即可构成故意杀人罪。由于故意杀人罪侵犯的是公民
根据《刑法》第二百三十四条对故意伤害罪的规定,行为人实施了故意伤害他人身体的犯罪行为,一般情况下要被判处三年以下有期徒刑、拘役或者管制。但如果触犯了故意伤害罪,造成致人重伤的结果的,则需要判处三年以上十年以下有期徒刑。一旦造成致人死亡、或者
根据《中华人民共和国刑法》的规定,在故意伤害案件中,对犯罪分子的量刑,需要根据受害人的损害结果及犯罪分子的犯罪情节具体确定。在受害人没有重伤的情况下,一般根据案件具体情节判处三年以下有期徒刑、拘役或管制。 但是需要注意的是,导致发生被害人重
被无故辞退的赔偿如下: 1、劳动者要求继续履行劳动合同的,用人单位应当继续履行; 2、劳动者不要求继续履行劳动合同或者劳动合同已经不能继续履行的,应当赔偿两倍经济补偿金。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动
根据我国刑法的相关规定,犯故意纵火罪,危害公共安全的行为,尚未造成严重后果的,依法判处三年以上十年以下有期徒刑。 其中条文规定的“尚未造成严重后果”主要包括两种情况:1、行为人的纵火行为没有造成任何实际损害的后果;2、行为人的纵火罪行为造成
故意伤害罪能否取保候审,主要是根据犯罪人的犯罪情节来判断。能否取保候审,需要根据案件具体情况做专业评判,取保流程比较复杂,比如,取保候审能否得到批准,得由公安、检察院、法院的负责人决定。此外,司法实践中,办案单位对可能判处三年以上有期徒刑,
外地人在哈尔滨交社保的方式如下: 外地人购买当地社保一般由公司缴纳,没有工作单位,通过社保代理机构缴纳。若之前有缴纳社保,也可以办理社保转移。 参保人员在新就业地按规定建立基本养老保险关系和缴费后,由用人单位或参保人员,向新参保地社保经办机
职工社保中间断交可以补交。可以通过以下方式补交: 1、中介代交:现在有很多的社保代交机构,交一定的手续费和社保费用,就可以让中介帮忙办理缴纳; 2、自己补缴:如果是灵活就业人员,可以直接到社保局申请缴纳补交社保;如果是职工的话,也可以去当地
驾驶证满六年,需要办理换证手续,换证流程为; 1、驾驶证有效期限到期前3个月,携带本人的身份证、驾驶证原件及复印件到当地的交通部门提前申请办理换证手续; 2、填写机动车驾驶证申请表,出示证件和相关材料,工作人员进行核对后,对符合条件的人员予