异地离职了社保怎么办？

辞职后的社保是可以办理转移、转出和退保的。如果辞职后马上找到新的单位工作的话,可以办理转移手续,由新单位续保,这样的话,续保费用也是由新单位承担。如果新单位在异地,可能需要根据异地的社保中心确认或者根据异地不同的政策办理,这个在辞职前,最好

异地辞职后五险一金需要进行社保的转移。社保转移流程为：参保人在原参保地提供身份证、社保编号，到所在的社保中心打印《基本养老保险参保缴费凭证》。到新参保地社保机构办理转移手续。参保人员在新就业地按规定建立基本养老保险关系和缴费后，由用人单位或

异地辞职后五险一金需要进行社保的转移。参保人在原参保地提供身份证、社保编号，到所在的社保中心打印《基本养老保险参保缴费凭证》。到新参保地社保机构办理转移手续。参保人员在新就业地按规定建立基本养老保险关系和缴费后，由用人单位或参保人员向新参保

劳动者自动离职后社保可以由劳动者个人继续续保，也可以由新的用人单位给劳动者继续缴纳相关费用，但必须要办理社保的转移手续。劳动者一旦与单位解除劳动关系，应到市社保中心办理续保手续;中断缴纳医疗保险费次月起，停止其享受由统筹基金支付的相关医疗保

在异地办理社保一般需要有用人单位，由用人单位在建立劳动关系三十天之内向社会保险部门申请登记并缴费就行。但如果没有用人单位的，则当事人应当以灵活就业者的身份去自行办理登记，并按规定缴费。

异地社保办理如下： 1、只需要有用人单位即可。由用人单位在建立劳动关系三十天之内向社会保险部门交纳社会保险即可； 2、是以灵活就业者的身份办理，需要自行去办理登记。 用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险

对于异地人员想要在当地办理社保缴纳的，需要申请“社保转移”手续，其具体办理流程如下： （1）参保人员在新就业地按规定建立基本养老保险关系和缴费后，由用人单位或参保人员向新参保地社保经办机构提出基本养老保险关系转移接续的书面申请。 （2）新参

转移的流程并不复杂，只要找到新单位了，有人会帮你办，你要做的就是准备好资料，该打印的凭证等早点准备好。

离职社保断了，可以让新公司继续缴纳。具体处理方式如下： 1、停止交费，形成缴费年限中断，个人账户积累停止，但只要时间不长对今后影响不大； 2、由个人全额缴纳，即不中断缴费把过去连同企业缴纳的部分一并自己缴纳； 3、如果到外地谋职可以办理保险

外地员工离职后社保可以进行转移。社保转移是指在对于参保人员跨省流动就业的，转移养老保险关系需要走三个流程，参保人只要申请即可，剩下的工作将由两地社保部门进行对接转移。

异地办理社保的方式有两种。第一种只需要有用人单位即可。由用人单位在建立劳动关系三十天之内向社会保险部门交纳社会保险即可。第二种则是以灵活就业者的身份办理，需要自行去办理登记。

办理退休的时候将社保转回参保地就可以的。 (一)所需资料： (1)退休审批表和退休花名册 (2)加盖公章的退休人员审批表和花名册(无单位的个体工商户和灵活就业人员到本人现居住社区盖章); (3)退休人员所居住社区出具的居住证明和县人事劳动局

职工医保异地就医的流程： 1、先行备案。可在当地社保经办机构办理备案，或在网上备案。若未提前备案，因急症在异地就医住院，可联系参保地社保机构进行备案； 2、备案成功后，异地就医发生的住院医疗等费用，可直接在定点医疗机构报销结算，若因故无法结