更新时间:2022.10.12
合同有约定仲裁的,不仲裁不可以起诉。发生合同纠纷时,对于未申请仲裁提起诉讼的,人民法院不予受理,当事人申请仲裁后对于仲裁裁决结果不服的,方可提起诉讼。
对买卖合同仲裁不服不可以上诉。达成仲裁协议后向法院提起诉讼的,法院不会受理。人民法院作出一审裁定后当事人对裁定不服的,可以向上级人民法院提起上诉。
可以,但需要证明存在事实劳动关系。劳动纠纷只能先仲裁,对仲裁结果不服再起诉。法律规定用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资。
我国实行一裁终局的仲裁制度,仲裁委员会作出仲裁裁定后,合同当事人就同一事由向法院起诉的,法院不予受理。 裁决被人民法院依法裁定撤销或者不予执行的,当事人就该纠纷可以根据双方重新达成的仲裁协议申请仲裁,也可以向人民法院起诉。
如果是劳动仲裁,劳动争议当事人对仲裁裁决不服的,可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼。一方当事人在法定期限内不起诉又不履行仲裁裁决的,另一方当事人可以申请人民法院强制执行。如果是其他纠纷,仲裁后就不能起诉,仲裁实行一裁终局的
合同约定仲裁不可以起诉。当事人采用仲裁方式解决纠纷,应当双方自愿达成仲裁协议。没有仲裁协议,一方申请仲裁的,仲裁委员会不予受理。当事人达成仲裁协议,一方向人民法院起诉的,人民法院不予受理,但仲裁协议无效的除外。
1、知识产权纠纷的主要方法有协商、调解、行政处理、仲裁和民事诉讼五种。 2、协商是指双方当事人在知识产权纠纷发生后,在自愿互谅的基础上,按照有关法律的规定,通过直接的协商和谈判,自行达成和解协议,从而使纠纷得到解决的活动。
买卖合同只起诉一个欠款人是可以的。债务人为二人以上,债权人可以请求部分或者全部债务人履行全部债务的,为连带债务。原告方可以起诉全部的债务人。
当事人申请劳动争议仲裁撤诉后还能再次提出申请。只要符合受理条件,劳动争议仲裁委员会应当再次立案审理。当事人申请劳动争议仲裁后,自行和解达成和解协议的,可以撤回仲裁申请。申请人收到书面通知,无正当理由拒不到庭或者未经仲裁庭同意中途退庭的,可以
劳动仲裁撤诉后还能再次进行仲裁。劳动仲裁的撤诉分为已按撤诉处理和申诉人申请撤诉,符合受理条件的劳动争议仲裁委员会应当再次立案审理,申请仲裁时效期间从撤诉之日起算。
已经申请仲裁的,不能再向人民法院起诉。劳动争议适用仲裁前置,经过仲裁程序才能向人民法院起诉;其他仲裁实行一裁终局的制度,裁决作出后,当事人就同一纠纷向人民法院起诉的,人民法院不予受理。 但是,劳动争议案件仲裁裁决作出后,对仲裁裁决不服的可以
行政合同不可以仲裁,仲裁是平等的主体之间出现争议而采取的处理争议的方式,行政合同中双方不是平等的主体。对于因婚姻、收养、监护、扶养、继承原因产生的争议是不可以仲裁的。另外应该由行政机关处理的行政争议也不可以仲裁。其他的普通合同是可以仲裁的,