提请二审抗诉申请二审判决会延迟几天

第二次起诉离婚与审判程序无关，第二次起诉离婚是一审。第二次起诉离婚通常情况下，法院会判决离婚，对于财产分割方面，双方协商不成可以依法判决。法院在判决离婚的时候，需要看夫妻感情是否破裂，是否有和好的可能。

如果发回重审了，出现足以推翻原判的新事实、新证据的，改判几率比较大。因为二审法院如果没有发现问题，就不会发回重审。发回重审还维持原判，那么多数是程序出了问题实质没问题，这种情况比较少。

不服一审的，当事人可以上诉；不服二审的，当事人可以申请再审；不服再审的，当事人可以向人民检察院申请检察建议或者抗诉。根据法律规定，当事人不服地方人民法院第一审判决的，有权在判决书送达之日起十五日内向上一级人民法院提起上诉。

申诉与再审申请权，是由法律设定的当公民的合法权益遭受损害时请求国家机关予以救济保护的权利手段，都属于诉权的范畴。申诉是一个民主权利，属于广义的诉权，没有次数限制，没有级别限制，没有案件限制，没有申诉主体限制和没有针对机关的限制。申请再审作为

二审终审后不能向最高院申诉。我国实行的是二审终审制，如果当事人对人民法院的一审判决不服的是可以向人民法院提出上诉启动二审的。二审判决是有最终的法律效力的不得上诉。人民法院审理对判决的上诉案件，应当在第二审立案之日起三个月内审结。有特殊情况需

民事诉讼二审为终审判决，对二审判决不服的，只能通过申诉解决，申诉期为二审判决送达后的2年内。刑事诉讼抗诉期是10日。

终审判决后不可以抗诉，只可以申请再审。再审是为纠正已经发生法律效力的错误判决、裁定，依照审判监督程序，对案件重新进行的审理。法院对已经审理终结的案件，依照再审程序对案件的再行审理，其目的是纠正已经发生法律效力但确属错误的判决或裁定。

试用期的劳动者在试用期内提前三日通知用人单位可以离职。解除劳动合同的情形如下： 1、以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动者劳动的； 2、用人单位违章指挥、强令冒险作业危及劳动者人身安全的，可以立即解除劳动合同，不需事先告知用人单位

一般三天。取保候审在我国刑事诉讼中是常见的强制措施,但需要提高保证人或者保证金。公、检、法机构一般会在收到申请后三日内作出准予或者不准予的决定。请律师取保候审并不会减少或演唱办案机关的审核时间，因此，请律师取保候审需要三天。

营运证不能推迟审。年审流程如下： 1、先到交通运管部门综合性能检测站进行车辆综合检测； 2、按期二级维护并盖章，保险单，营运证和行驶证到车籍地运管所填写年审表，留下以上资料原件和证件的复印件，运管所会开出营运证待理证； 3、15天左右车主就

试用期离职提前3天提出申请。但最好还是做好工作移交，得到领导认可后离职比较妥当。如果你是该公司的正式员工，就需要提前一个月提出离职申请。或者是你的公司比较人性化或者有其他规定，按照公司规定提出离职申请即可。 辞职离职的一般程序是什么 1、提

当事人提交解封申请，法院收到申请后一般在7个工作日内可以完成解封。但这是要法院安排时间，所以只能与法院协商。按照相关法律规定个人将欠款还清后，既可以向法院提出解封申请的，一般法院解封房产有三种途径：1、由提出保全的申请人向法院提出解除申请，

企事业单位中在相应岗位从事专业技术工作的副高级及以上高级专家（其中，事业单位工作人员应聘用在专业技术七级及以上专业技术岗位），确因工作需要、身体能够坚持正常工作且具备下列条件之一的，可以申请延退：承担的重要工作（如重点攻关科研项目）和带研究