更新时间:2022.06.27
婚姻不能自动解除的,只有通过法定的程序才能解除,或者办理离婚登记,或者去法院离婚。所说的分居两年以上只能视为感情破裂,法院可以以此来判决离婚,但不能自动解除!若有一方死亡或失踪也需办理相关证明手续才能解除婚姻关系。
如下情况可以解除收养关系: 1、收养当事人就解除收养关系协商一致的; 2、因收养人存在侵害未成年养子女合法权益违法行为,当事人关系恶化的; 3、收养当事人不能达成协议,向人民法院提起诉讼,人民法院判决解除收养关系的。
1、因不可抗力致使不能实现合同目的; 2、在履行期限届满之前,当事人一方明确表示或者以自己的行为表明不履行主要债务; 3、当事人一方迟延履行主要债务,经催告后在合理期限内仍未履行; 4、当事人一方迟延履行债务或者有其他违约行为致使不能实现合
员工可以解除劳动合同的情况如下: 1、劳动者与用人单位协商一致的,劳动者可以解除劳动合同; 2、用人单位未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的,如果用人单位未依法为劳动者缴纳社会保险费或未及时足额支付劳动报酬,劳动者可以解除劳动合同;
公司在员工出现工作错误、违法乱纪等情形时,才能开除员工。根据我国《劳动合同法》的规定,具体的情形包括:在试用期间被证明不符合录用条件的;严重违反用人单位的规章制度的;严重失职,营私舞弊,给用人单位造成重大损害的;劳动者同时与其他用人单位建立
合同失效的情形如下: 1、无行为能力人和限制行为能力人的自然人订立的合同,没有经过其法定代理人同意;或者未获得追认的无权代理合同以及没有法人资格却以法人名义订立的合同; 2、违背当事人一方真实意愿的合同,包括欺诈的合同、胁迫的合同等; 3、