法律标准的噪音标准为多少

养老保险：由国家、用人单位和个人三方共同承担的。其中个人缴费比例为8%，单位缴费比例为20%。医疗保险：与养老保险相同，由国家、用人单位和个人三方共同承担。其中个人缴纳比例为2%，单位缴纳比例为6%-10%。失业保险：由国家、用人单位和参保

新个税法规定，自2018年10月1日至2018年12月31日，纳税人的工资、薪金所得，先行以每月收入额减除费用五千元以及专项扣除和依法确定的其他扣除后的余额为应纳税所得额。 依照个人所得税税率表（综合所得适用）按月换算后计算缴纳税款，并不再

不满十六周岁的工作者就属于童工。文艺、体育和特种工艺单位招用未满十六周岁的未成年人，必须遵守国家有关规定。营业性娱乐场所、酒吧、互联网上网服务营业场所等不适宜未成年人活动的场所不得招用已满十六周岁的未成年人。

房屋补偿费(房屋重置费)，用于补偿被拆迁房屋所有权人的损失，以被拆迁房屋的结构和折旧程度划档，按平方米单价计算。周转补偿费，用于补偿被拆迁房屋住户临时居住房或自找临时住处的不便，以临时居住条件划档，按被拆迁房屋住户的人口每月予以补贴。奖励性

饮酒驾车标准是大于或者等于20mg/ 100ml，小于80mg/100ml；醉酒驾车标准是大于或者等于80mg/100ml。

离婚抚养费标准：根据子女的实际需要、父母双方的负担能力和当地的实际生活水平确定。有固定收入的，抚养费一般可以按其月总收入的百分之二十至三十的比例给付；无固定收入的，抚养费的数额可以依据当年总收入或者同行业平均收入，参照有固定收入的比例确定。

法律上并没统一打破头的赔偿标准，应当根据实际的伤害后果而定，赔偿金额一般在几百至几千元之间。侵害他人造成人身损害的，应当赔偿医疗费、护理费、交通费等为治疗和康复支出的合理费用，以及因误工减少的收入。如果损失不多，可以选择协商解决。如果数额大

一、企业的税收分为很多种，包括企业所得税，企业增值税，企业印花税等等，每一种税收标准都是不一样的。 1、增值税（小规模纳税人税率为3%，一般纳税人税率为17%-6%）或营业税（税率3%-20%，按应税内容划分）； 2、城建税（增值税+营业税

童工是指未满16周岁的儿童或少年工人。法律严禁使用童工，某些特殊行业需要录用未满16周岁的少年工人时，必须经有关部门批准，并在工作时间、禁止从事有害健康工作等方面给予特殊保护。 用人单位使用童工的，由劳动保障行政部门按照每使用一名童工每月处

我国法律规定的诈骗罪中的诈骗数额以涉案金额确认，也即是以行为人使用诈骗手段骗取的实际金额为准，而不是行为人最终获利金额。我国刑法并没有规定在犯罪过程中为实施诈骗活动而支付的交通费、手续费等成本进行扣除。注意共同犯罪中诈骗数额是以全案中的金额

十级伤残赔偿标准： 1、工伤保险基金支付的一次性伤残补助为7个月工资； 2、合同终止或终止时，工伤保险基金按上年度职工月平均工资支付一次性工伤医疗补助2个月，单位支付一次性就业补助2个月。职工因工伤残被认定为七级至十级伤残的，享受下列待遇：

教唆他人吸毒罪既遂的判刑标准为：对行为人判处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处罚金；情节严重的，处三年以上七年以下有期徒刑，并处罚金。引诱、教唆、欺骗他人吸毒罪是指以引诱、教唆、欺骗的方法，促使他人吸食、注射毒品的行为。

一般情况下，噪音扰民属于行政违法行为。