更新时间:2022.03.25
工伤赔偿项目主要包括:医疗费,从工伤保险基金支付;住院伙食补助费用,由当地政府规定;交通费和食宿费,由当地政府规定;停工留薪期间工资补偿,一般不能超过十二个月,由所在单位按月支付;伤残补助金;一次性工伤医疗补助金等。具体补偿金额由工人伤残程
重庆市职工9级工伤伤残等级工伤赔偿标准参考如下: 1、一次性伤残补助金:赔偿标准为:九级伤残为9个月的本人工资,但最高为114784元、最低为22957元; 2、一次性工伤医疗补助金:以重庆市上一年度即2013年在岗职工月平均工资为基数计发
一、工伤赔偿的项目 (一)职工受伤未死亡的情况:医疗费、住院伙食补助费、交通食宿费、辅助器具费、停工留薪期内的工资福利及停工留薪期内陪护费(单位)、生活护理费、一次性伤残补助金,伤残津贴,一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金等。 (二
工伤赔偿的项目问题:赔偿的项目有医疗费(实报实销,以单据为准)、误工费(伤者每日收入X自受伤日到鉴定结论下发之日)、残疾赔偿金、残疾辅助器具费、护理费(住院时间X护理人员每日收入)、住宿费、住院伙食补助费(30元x住院天数)、必要的营养费、
工伤残赔偿项目:医疗费、住院伙食费、外地就医交通费、食宿费、康复治疗费、停工留薪期工资、伤残护理费、一次性伤残补助金、伤残津贴、一次性伤残就业补助金和一次性工伤医疗补助金。
主要项目有:治疗工伤所需费用、伙食补助费、交通、食宿费用、工伤职工到签订服务协议的医疗机构进行工伤康复的费用等等。经过劳动能力鉴定之后,职工可以根据伤残等级享受工伤补偿,不同等级的工伤可以领取的补偿标准不同。例如一级伤残的,可以领取工伤保险
工伤赔偿的范围包括,医疗费、食宿费、辅助器具费。如果经过劳动能力鉴定已经评定伤残等级的,还可要求赔偿生活护理费、一次性伤残补助金和伤残津贴,如果工伤伤残职工的劳动合同到期或提出辞职的,还可获得一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金
工伤误工费赔偿标准:由单位按受伤前的月工资标准支付,一般不超过12个月,伤情严重或情况特殊,经劳动鉴定委员会确认后,最长期间不超过24个月。误工费计算公式 1、有固定收入的:误工费=误工收入(天/月/年)*误工时间,注:对有固定收入的,应当
我国的工伤保险条例对工伤赔偿项目作出了规定。一般来说,职工由于工作负伤的,可以获得以下的赔偿项目:工伤医疗费、辅助器具配置费、一次性伤残补助金、伤残津贴、生活护理费、丧葬补助金、供养亲属抚恤金、一次性工亡补助金、康复性治疗费用、工伤住院治疗
职工因工死亡,其近亲属按照规定可以从工伤保险基金领取丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资。供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为:配偶每月40%,其他亲属每人每月
1、丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资; 2、供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为:配偶每月40%,其他亲属每人每月30%,孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准
工伤赔偿项目包括: (一)治(医)疗费。 (二)住院伙食补助费。 (三)外地就医交通费、食宿费。 (四)康复治疗费。 (五)辅助器具费。 (六)停工留薪期工资。 (七)生活护理费。 (八)一次性伤残补助金。 (九)伤残津贴。 (十)一次性伤
职工被认定为四级工伤,有下列赔偿项目:伤残津贴;一次性伤残补助金;治疗工伤期间的工资福利;安装配置伤残辅助器具所需费用;治疗工伤的医疗费用和康复费用;到统筹地区以外就医的交通食宿费;住院伙食补助费;劳动能力鉴定费;其他。