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如何计算公司法盈余公积金

更新时间:2022.06.26

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行动指南
1、有限责任公司股份制公司应按照净利润的10%提取法定盈余公积金,计提的法定盈余公积金达到注册资本的50%时,可以不再提取。 2、公司经股东大会或类似机构批准按照自行规定的比例提取任意盈余公积金,也可以不提。 3、其他。
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  • 怎样计算公司法盈余公积金
    怎样计算公司法盈余公积金

    公司法定盈余公积金的计算和提取方法如下: 1、有限责任公司和股份制公司应当按照净利润的10%提取法定盈余公积金,当计提的法定盈余公积金达到注册资本的50%时,可以停止提取; 2、公司经股东大会或者类似机构批准,按照自己规定的比例提取任何盈余

    2022.04.14 1,171
  • 公司法计提盈余公积金是多少
    公司法计提盈余公积金是多少

    公司法计提盈余公积金,应当提取利润的10%列入公司法定公积金。公司法定公积金累计额为公司注册资本的百分之五十以上的,可以不再提取。

    2020.06.14 200
  • 如何提取法定公益金和盈余公积?
    如何提取法定公益金和盈余公积?

    可通过下列方式提取法定盈余公积和法定公益金:一般情况下,法定盈余公积按提取利润的10%提取,任意盈余公积按提取利润的5%,且提取利润的百分之五至百分之十列入公司法定公益金。

    2020.07.11 313
专业问答
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  • 法定公积金公司法规定法定公积金等于法定盈余公积?

    法定公积金公司法规定法定公积金就是法定盈余公积。这里的规定,既是为了确保公司的“资本储备”,也有利于防止“实收资本”不实。

    2022-07-25 15,340
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  • 什么叫盈余公积金?

    盈余是指公司盈余中提取的公积金。盈余公积金又可分为法定盈余公积金和任意盈余公积金两种。《》规定,法定盈余公积金按公司税后利润(减弥补亏损)的10%提取,当盈余公积金累计已达注册资本的50%以上时可不再

    2022-09-08 15,340
法律短视频
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    公司赔偿n+1如何计算

    公司n+1赔偿具体计算标准如下:n+1赔偿,是用人单位解除劳动合同给予员工的经济补偿,按劳动者在用人单位工作时间计算,n是指工作时间,+1是指多赔偿一个月。例如,劳动者在用人单位工作3年,赔偿标准是3+1,即赔偿4个月离职前12个月平均工资

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    辞职后住房公积金的提取手续: 1、缴存人持提取资料和单位核实盖章的《住房公积金管理中心个人提取住房公积金申请书》到住房公积金管理中心申请办理提取住房公积金手续; 2、审批人对《申请书》以及缴存人提供的有关提取资料进行审核,经确认与原件无误后

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