如果要迁户没有劳动合同怎么办理？-劳动合同过期问题在线咨询-法师兄

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我们都知道迁户是一个很困难的事情，因为必须要有合法、合理的手续才能办理迁户的，现在迁户到城里还好办一些，如果迁户到农村的话是很困难的，那迁户需要劳动合同吗，需怎么办理，那就来了解一下如果迁户没有劳动合同怎么办理？下面就来听听小编的看法。

律师普法

拆迁如果不合理要怎么办
拆迁如果不合理被征收人与征收人可以就补偿款数额进行合理范围内的协商沟通，沟通未果可以交由同级征收拆迁管理部门裁决，裁决后被征收人仍不满意的可以向法院提起诉讼。

2020.06.09 69
没有劳动合同去劳动局要办理什么手续
虽然没有签订劳动合同，但是只要有证据证明双方存在实际劳动关系，就可以找劳动局帮助。只要员工和单位存在实际劳动关系，比如说单位拖欠员工工资，员工可以先和单位进行协商;在协商不成的情况下，可以向当地劳动监察大队进行投诉，由劳动部门进行调解;在调

2020.12.23 156
如果动迁强迁怎么办
根据我国法律规定，强拆的可以通过向上级主管部门提出行政复议来解决，一般为国土资源局。

2020.08.30 91

专业问答

迁户没有劳动合同如何办理呢，具体要如何做？
1.可以转移在单位所在地人才中心，待找到新工作单位时再进行转接； 2.可以将户口迁回老家人才中心托管； 3.档案可以转到人才市场或劳动局； 4.解除劳动合同后，档案一般会退给劳动者，劳动者自己不拿，会

2022-07-26 15,340
如果劳动合同没到期要辞职怎么处理
合同未到期的辞职可能会给用人单位造成一定的经济损失。根据《工资支付暂行规定》第十六条：因劳动者自身原因给用人单位造成经济损失的，用人单位可以根据劳动合同要求其赔偿经济损失。经济损失的赔偿可以从工人本人

2021-11-18 15,340
没有签订劳动合同，如果发生劳动争议，公司要求解除劳动合同怎么办
1、首先，明确你与单位发生争议的诉求是什么：没签订合同，可以主张未签订合同双倍工资差额，未缴纳社会保险，农业的可以要补偿，城镇户口可以要求补缴。另可以以单位不缴纳社保理由解除，要补偿金。如果是单位单方

2022-03-18 15,340
如果签劳动合同没看怎样办?
申请劳动仲裁很简单：携带劳动仲裁申请书、身份证复印件、相关证据，然后去当地仲裁委申请立案就可以！立案后，你去找新工作，不耽误什么！前提是有证明劳动关系的证据！比如有公司名称的工装、工作证或工作牌（最好

2023-04-07 15,340

法律短视频

00:55
工资要不到怎么办没签劳动合同
没签劳动合同工资要不到的，劳动者可以准备好其他证明劳动关系存在的证据，到劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁，如工作证、考勤记录、证人证言等。根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》的相关规定可知，没签劳动合同而且用人单位不发工资的，劳动者可以到

3,118 2022.04.17
01:00
如果签了不合理的合同怎么办
先找对方当事人进行协商，协商不成的，可以向具有管辖权的人民法院提起诉讼。不合理的劳动合同需要经过仲裁前置才可以向人民法院起诉。根据我国法律的规定，对于显示公平的合同、因欺诈、胁迫、重大误解签订的合同，可以向人民法院申请撤销。对于格式条款的合

3,381 2022.05.11
00:50
工伤老板不管但是没有劳动合同怎么处理
工伤老板不管，没有劳动合同，那么第一步是要证明劳动关系。劳动者需要首先申请劳动仲裁，确认和用人单位之间的劳动关系。确认了劳动关系后，再申请工伤认定。拿到劳动部门出具的工伤认定决定书后，医药费由用人单位全额垫付，停工留薪期内工资按原待遇发放。

1,398 2022.05.11

工伤赔偿不同阶段法律问题导航

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