离婚后经济补偿金标准有哪些-律师图文普法

离婚女方经济补偿标准

夫妻双方在离婚时，若一方年轻有劳动能力，只是生活暂时有困难的，可以通过协商请求另一方给予短期或者是一次性的帮助，可以是房屋居住权或者房屋的所有权。在执行帮助期间，接受帮助的一方已经结婚了或者是个人经济收入可以维持生活时，帮助一方可以即刻停止

2023.01.06 135

离婚女方经济补偿标准

夫妻双方在离婚时，若一方年轻有劳动能力，只是生活暂时有困难的，可以通过协商请求另一方给予短期或者是一次性的帮助，可以是房屋居住权或者房屋的所有权。在执行帮助期间，接受帮助的一方已经结婚了或者是个人经济收入可以维持生活时，帮助一方可以即刻停止

2021.04.27 670

离婚女方经济补偿标准

离婚女方可以通过书面约定婚姻关系存续期间所得的财产归各自所有，若女方抚育子女、照料老人、协助另一方工作等付出较多义务的，离婚时有权向对方请求补偿，对方应当予以补偿。

2021.01.22 231

女方离婚经济补偿标准？

根据我国相关法律规定，对于夫妻双方离婚后，对于女方的经济补偿，如果女方取得孩子的抚养权的，其男方是要支付给女方相应的抚养费的；对于女方因抚育子女、照料老年人、协助另一方工作等负担较多义务的，离婚时有权向女方请求补偿，男方应当给予补偿；对于因

2021.02.18 245

离婚经济补偿有什么标准吗

在婚姻关系存续期间，女方因抚育子女、照顾老人、协助另一方工作等付出较多义务的，离婚时有权请求补偿。但对于具体的经济补偿标准，并无法律规定。首先由双方协商确定；协议不成时，应由人民法院在查明夫妻双方各自财产状况以及一方多付出义务情况的基础上

2021.03.26 85

有下列情形的，离婚时要给予对方经济补偿：一方因抚育子女、照料老年人、协助另一方工作等负担较多义务的。给予损害赔偿的情形：一方有重婚行为；一方与他人同居行为；一方实施家庭暴力行为；一方虐待或遗弃家庭成员；有其他重大过错行为等。

2021.04.08 87

支付经济补偿金标准

根据《劳动合同法》的相关规定，经济补偿是按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算;不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。

2020.02.11 252

经济补偿金扣税标准

经济补偿金扣税标准：应纳税额＝全年一次性奖金收入×适用税率－速算扣除数。

2020.03.01 785

经济补偿金赔付标准

经济补偿金赔付标准如下：经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公

2022.04.16 1,523

经济补偿金有哪些条件

经济补偿金支付的条件如下： 1、劳动者可以解除劳动合同的合法情形； 2、用人单位无过失性的辞退； 3、劳动者提出解除劳动合同并与劳动者协商一致解除劳动合同的； 4、劳动合同终止的。

2020.09.27 286

经济补偿金有哪些规定

根据相关法律规定，固定期限劳动合同期满终止的，除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同，劳动者不同意续订的情形外，用人单位应当向劳动者支付经济补偿。根据该规定，用人单位同意续订劳动合同，且维持或提高劳动合同约定条件，劳动者不同意续

2022.11.07 143

离婚要求经济补偿有哪些

主张离婚经济补偿满足的条件有： 1、主张方负担了较多家庭义务。 2、主张补偿需要在离婚时主动提出。无论夫妻关系存续期间，双方采取的是法定共同财产制还是约定了分别财产制，如果一方在婚姻中相比另一方对家庭负担了更多的义务，均有权利在离婚时请求

2021.03.10 119

离婚经济补偿制度有哪些

确立损害赔偿制度，是婚姻义务的必然要求。婚姻关系成立后，夫妻间产生了相互扶助、抚养子女、共同生活、彼此尊重人格平等、独立、尊严等积极义务，也产生了不得重婚等消极义务。当一方从根本上破坏了婚姻的稳定使婚姻走向破裂时，法律应支持其离婚，也应使其

2021.01.29 341