工伤与职业病-职业病问题在线咨询-法师兄

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工伤包括职业病，职业病，是指公司、事业单位和个体经济组织（以下统称用人单位）的劳动者任职业活动中，因接触粉尘、放射性物质和其他有毒、有害物质等因素而惹起的疾病。要构成《中华人民共和国职业病防治法引》中所限定的职业病防治法，必须具有四个要求： 1、患病主体是公司、事业单位或个体经济组织的劳动者； 2、必须是在从事职业活动的经过中产生的； 3、必须是因接触粉尘、放射性物质和其他有毒、有害物质等职业病危害因素惹起的； 4、必须是国家公布的职业病分类和目录所列的职业病。

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工伤与职业病双重赔偿
工伤与职业病可以双重赔偿。如果职工既受到了工伤事故的伤害，又被诊断为职业病的，都是属于工伤的范畴。如果同时进行劳动能力的鉴定，则根据《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》中的晋级原则的规定，应该先对单项的伤残程度进行鉴定，如果几项伤残的等

2022.04.13 1,944
职业病被鉴定为职业病算工伤吗
根据我国法律规定，患职业病的，应当认定为工伤。

2020.09.03 214
职工工伤与职业病致残等级之间的界定
劳动能力鉴定是指劳动功能障碍程度和生活自理障碍程度的等级鉴定。劳动功能障碍分为十个伤残等级，最重的为一级，最轻的为十级。

2020.10.17 97

专业问答

如何区分职业病与工伤？职业病与工伤、职业病、职业病的区别是什么
按照职业病防治法的规定，职业病是指企业、事业单位和个体经济组织(以下统称用人单位)的劳动者在职业活动中，因接触粉尘、放射性物质和其他有毒、有害物质等因素而引起的疾病。根据职业病防治法的这一规定，结合工

2022-03-05 15,340
职业病是不是工伤呢？职业病与工伤是不是存在区别呢？
职业病属于工伤的一种。按照《职业病防治法》的规定，职业病是指企业、事业单位和个体经济组织的劳动者在职业活动中，因接触粉尘、放射性物质和其他有毒、有害物质等因素而引起的疾病。根据《工伤保险条例》第十四条

2022-07-06 15,340
职业病与职业工伤的鉴定标准是什么？
伤残等级一般分为十个等级，它根据人体受到损害的原因不同，适用不同的鉴定标准，就会有不同的伤残等级，且计算伤残赔偿金的方法也不同。实践中涉及到人身损害赔偿的鉴定标准，主要有二种情形： 1、交通事故、适用

2022-08-07 15,340
职工工伤鉴定伤残程度与职业病有什么关系
1、保险部门根据申请人提交的材料，开出“收件回执”。如材料不齐的，当场或15个工作日内开出“补齐材料通知书”。2、材料基本收齐后，工伤保险部门向用人单位发出“事故处理通知书”，核对有关情况。3、收到用

2022-09-13 15,340

法律短视频

01:20
职业病工伤认定程序是什么
根据工伤保险条例的规定，认定工伤需要提交工伤认定申请表、与用人单位存在劳动关系的证明材料和医疗/职业病诊断证明书，共三类证明材料。其中，工伤认定申请表中要写明造成工伤的事故发生的时间、地点和原因等信息，这是申请工伤认定最核心和最重要的材料，

2,209 2022.04.17
00:53
工伤职工的工伤待遇由谁支付
工伤职工的工伤待遇由谁支付要根据具体情况确定。如果用人单位按规定为劳动者缴纳工伤保险费的，那么大部分工伤待遇是由国家支付的，只有小部分费用由用人单位支付。如果用人单位没有按规定为劳动者缴纳工伤保险费的，那么全部的工伤待遇都是由用人单位支付。

2,134 2022.05.11
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退休职工大病医保怎么报销
退休职工大病医保的报销流程如下： 1、大病患者住院后，首先将诊断书、本人基本医疗保险诊疗手册等材料，送所住医院医保科登记、审验，以免影响住院医疗费用的报销； 2、门诊医疗费用需要按照规定时间申请报销，肝硬化等23种病门诊报销一年有两次申请机

10,405 2022.05.11