一级轻伤赔偿标准是怎样的？-律师图文普法

我国法律规定七级至十级伤残待遇：享受一次性伤残补助金：七级伤残为13个月的本人工资，八级伤残为11个月的本人工资，九级伤残为9个月的本人工资，十级伤残为7个月的本人工资。

2020.11.25 94

1.故意伤害致一人轻伤，伤情接近轻微伤，社会影响不大、被害人有过错或被告人全部赔偿被害人经济损失的，判处拘役刑或管制刑。2.故意伤害他人身体，虽构成轻伤，但伤情接近轻微伤的，为有期徒刑六个月；伤情介于轻度和重度之间的，为有期徒刑一年；伤情接

2022.09.29 97

轻伤十级伤残赔偿标准

在我国刑法中并未规定伤害致残应当如何赔偿，但是可以参考《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》的相关规定，构成十级伤残的应当赔偿受害人实际产生的医疗费、残疾赔偿金、被扶养人生活费、住院伙食补助费、误工费、营养费、护理费

2020.07.21 217

八级工伤赔偿标准是怎样的

八级工伤赔偿标准的具体规定如下：1、医疗费：以医院发票金额为准。其中社保支付80%左右，单位支付20%；2、住院伙食补助费：住院天数乘以100元每天，再乘以70%，由社保支付；3、交通费：按实际发生，由社保支付；4、停工留薪期工资：本人工资

2023.10.21 76

十级工伤赔偿标准是怎样的

十级工伤赔偿标准如下： 1、用人单位应当赔偿十级工伤劳动者一次性伤残补助金，标准为劳动者七个月的工资； 2、因为十级工伤而用人单位要与劳动者解除劳动合同的，用人单位还应当支付劳动者一次性伤残就业补助金； 3、劳动者的十级工伤导致日后丧失劳动

2022.07.02 4,361

七级伤残赔偿标准是怎样的

七级伤残赔偿标准根据《工伤保险条例》的规定，职工因工致残被鉴定为七级伤残的，根据与实际医疗时间、本人的工资等判定赔偿数额。一次性伤残补助金为13个月的本人工资，一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体数额标准各地有不同的标准。

2020.11.28 94

十级伤残赔偿标准是怎样的？

十级伤残按照以下标准赔偿：由工伤保险基金支付7个月本人工资的一次性伤残补助金，职工因工致残被鉴定为十级伤残的，根据与实际医疗时间、本人的工资等判定赔偿数额。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体数额标准各地有不同的标准。

2020.07.24 95

九级工伤赔偿标准是怎样的？

九级工伤赔偿标准是按照职工本人工资的十一倍来赔偿给职工一次性伤残补助金；如果劳动者依法与单位解约的，则按照省级人民政府制定的标准来赔偿给职工一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金等费用。

2020.10.19 118

九级工伤赔偿标准是怎样的？

九级工伤赔偿主要是以下几个方面：1、从工伤保险基金支付医疗费；2、伙食补助费；3、食宿交通费；4、伤残补助金，为9个月的本人工资。但是需要注意的是，因为各个地区经济发展水平不同，具体到某个地区的赔偿标准时，可能规定的会有所不同。比如广州和云

2021.05.07 1,068

六级工伤赔偿标准是怎样的

六级工伤待遇主要包括：医疗费、一次性伤残补助金、一次性伤残就业补助金、一次性工伤医疗补助金、停工留薪期工资、伙食补助费、护理费、交通费等。如果用人单位没有给劳动者缴纳工伤保险，以上所有待遇，均由用人单位承担。

2020.05.30 184

七级工伤赔偿标准是怎样的

七级工伤赔偿标准为13个月的本人工资，从工伤保险基金支付一次性伤残补助金。若劳动合同解除或者届满的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。

2020.06.26 135

九级伤残赔偿标准是怎样的？

工伤的伤残等级才分为一到十级，达到工伤九级伤残标准的，可以享受一次性伤残补助金7个月本人工资，具体赔偿金可以根据个人收入状况进行计算。

2020.09.17 134

七级工伤赔偿标准是怎样的

七级工伤赔偿标准：根据《工伤保险条例》规定，职工因工致残被认定为七级至十级的，享受以下待遇： 1、工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补贴，标准为：7级伤残为13个月工资；八级残疾是11个月的工资，九级残疾是9个月的工资，十级残疾是7个月的

2022.04.14 424