单位未交社保个人该怎么办？

生育保险是由用人单位缴纳的。用人单位已经缴纳生育保险费的，其职工享受生育保险待遇；职工未就业配偶按照国家规定享受生育医疗费用待遇。所需资金从生育保险基金中支付。生育医疗费用则包括下列各项：生育的医疗费用；计划生育的医疗费用；其他。生育津贴按

医疗保险单位与个人缴纳基数： 1.职工本人上一年月平均工资低于上一年本市职工月平均工资60%的，以上一年本市职工月平均工资的60%为缴费工资基数，缴纳基本医疗保险费。 2.职工本人上一年月平均工资高于上一年本市职工月平均工资300%以上的部

用工单位应当根据工作岗位的实际需要与劳务派遣单位确定派遣期限，不得将连续用工期限分割订立数个短期劳务派遣协议。关于社会保险费的缴纳，无论是国家立法还是地方立法，原则基本是一致的，即用人单位与劳动者建立劳动关系，就应当同时为其建立社保关系。目

1、除大学生以外的符合条件的学生和未成年人在市社保中心各办事处、户籍所在地的居（村）委会办理。 2、各类全日制普通高等学校在网上服务平台申报。

用人单位未按规定缴纳社保的，应由有关行政部门责令限期缴纳；用人单位应当缴给社保部门，而不是赔偿给个人。如果劳动者因为单位未缴纳社保而离职的，劳动者可以要求用人单位支付经济补偿；经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准

若工资单上扣除社保费用前的应发工资是4000元（不考虑个税，而且是单位申报社保局的工资），那粗算的话，你个人扣11%到手现金是4000-4000×11%=3560元。

单位不停交社保找社保局解决。 用人单位违背劳动法律的规定，不缴纳或不按规定缴纳都是违法行为，均需要承担相应的法律责任。社会保险主要是通过筹集社会保险基金，并在一定范围内对社会保险基金实行统筹调剂至劳动者遭遇劳动风险时给予必要的帮助，社会保险

社保费用是用人单位承担20%,而个人承担8%,如果你每个月扣除社保费用是400元的话,那么公司帮你交的钱数应该是1000元。

没有单位，可以以自由职业者的身份上社保，向当地社区街道的社保服务点，或区县一级的社保局(劳动保障局)申请。一般只能缴纳养老保险与医疗保险，无法缴纳其他保险。

原单位断交社保，新单位能接受。但劳动关系要转出。如果与原单位终止解除劳动关系，与新单位建立劳动关系并办理用工备案手续，持相关材料到参保地社保经办机构个案补缴原单位欠缴的社会保险费并办理原单位社会保险减员手续后，新单位可以缴纳社会保险费。

可以啊。只要你参保，就有社保编号。看你的城市社保部门是否上网，如果有就可以上网查。没有网上的，可直接去社保中心柜台，报出你的单位名称或单位社保编号，就可以查到你单位社保库，再搜索你的姓名就是。一般社保中心不接待个人，可以让单位的人事部门去查

在单位中申报个税步骤如下： 1、下载个人所得税申报客户端，双击打开客户端，输入客户名称，密码登录到个人所得税申报平台。 2、点击人员信息采集，人员较少的话可点击直接添加即可，如果人数较多的话，点击“导入”，里面有导入模板，下载填写即可； 点

社保停交三个月医疗保险不会清零，三个月以后，医疗保险会重新计算缴费年限。在一个医疗保险缴纳年度内，社保停止缴纳3个月，医疗保险的缴纳年限清零，将重新计算。个人账户余额在重新缴纳医保后，将会激活，可以继续使用，也就是说，个人缴纳的医保金额不会