交通事故病假工资范围-诉讼时效问题在线咨询-法师兄

行动指南

病假期间的工资发放标准是根据休病假的时间和本人的工作年限计算，如果休病假的时间在6个月以内，而且职工本人在用人单位连续工作已经有8年以上了的话，病假期间本人工资不会受到任何影响，工龄不满两年的，病假期间按照本人工资的60%发放。

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交通事故误工费可以请病假工资吗？
交通事故误工费要扣除企业支付的病假工资。误工费是指赔偿义务人应当向赔偿权利人支付的受害人从遭受伤害到完全治愈这一期间(误工时间)内，因无法从事正常工作而实际减少的收入。

2021.01.25 344
工伤病假工资范文
职工患病或非因工负伤治疗期间，在规定的医疗期间内由企业按有关规定支付其病假工资或疾病救济费，病假工资或疾病救济费可以低于当地最低工资标准支付，但不能低于最低工资标准的80%。

2020.11.17 122
交通事故维修定损范围
交通事故发生相应的车辆肯定是会发生损坏的，这个车辆的损坏就是要进行维修并且是进行相应的定损的，这个定损的期限在法律上就是两年之内的。

2021.03.02 214

专业问答

病假工资有哪些病假工资标准范围
病假有病假工资，根据劳动部劳部发[2014]15印发《实施〈劳动法〉中有关劳动合同问题的解答》的通知规定：n病假期间员工工资的发放标准：连续医疗期间在6个月以内者本企业工龄不满2年者，为本人工资60%

2022-04-05 15,340
要求给病假工资，员工交通事故病假工资怎么算
一、职工“短期病假”，企业应按下列标准支付病假工资：连续工龄不满二年的，按本人工资的60%计发；连续工龄满二年不满四年的按本人工资的70%计发；连续工龄满四年不满六年的按本人工资的80%计发；连续工龄

2022-08-19 15,340
交通事故受理范围，交通事故法院受理范围
当事人起诉非道路上与车辆、行人有关的事故造成的损害赔偿纠纷，符合《民事诉讼法》第一百一十九条规定的起诉条件的，人民法院应当受理。作出紧急使用单位或者个人的交通工具和通讯工具，指定伤者预付医疗费，处理尸

2021-11-03 15,340
非工伤的长期病假工资范围
医疗期的计算方式是以实际工作年限为基础计算的，实际工作十年以下的，在本单位工作年限五年以下的为三个月，五年以上的为六个月。实际工作年限十年以上，在本单位工作年限五年以下的为六个月；五年以上十年以下的为

2022-08-05 15,340

法律短视频

01:14
2020年病假工资新规定
病假期间，是指职工因为患病或者非因工负伤，需要治疗而无法工作的时间。总的来说，病假工资由职工本人工资和工龄决定，但是，不管怎么计算，病假工资都不能低于当地最低工资的百分之八十。病假工资基数，按不低于劳动合同约定的劳动者本人所在岗位相对应的工

4,684 2021.03.24
01:24
劳动法病假工资规定
根据劳动法的有关规定，员工患病或非因工负伤治疗，在法定规定的医疗期间内用人单位需按有关规定支付员工病假工资或者疾病救济费，病假工资或者疾病救济费可以低于所在当地最低工资标准进行支付，但不可低于最低工资标准的80%。病假工资计算一般有两种，

1,497 2021.04.25
01:04
员工请病假工资怎么计算
员工请病假工资的计算如下： 1、连续工龄不满10年的，按本人工资的70%发给； 2、连续工龄满10年不满20年的，按本人工资的80%发给； 3、连续工龄满20年不满30年的，按本人工资的90%发给； 4、连续工龄满30年及其以上的，按本人工

613 2023.01.04

交通事故不同阶段法律问题导航

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