劳动法规定怎样缴纳社保-劳务报酬税问题在线咨询-法师兄

行动指南

《劳动法》第九章第七十二条规定：“用人单位和劳动者必须依法参加社会保险，缴纳社会保险费。” 《社会保险费征缴暂行条例》第二章第十二条规定：“缴费单位和缴费个人应当以货币形式全额缴纳社会保险费。缴费个人应当缴纳的社会保险费，由所在单位从其本人工资中代扣代缴。社会保险费不得减免。”

相关专题推荐: 劳动法上关于个人缴纳社保的规定

律师普法

劳动法社保缴纳规定，企业未给员工缴纳社保怎么罚
用人单位不办理社会保险登记的,由社会保险行政部门责令限期改正；逾期不改正的,对用人单位处应缴社会保险费数额一倍以上三倍以下的罚款,对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员处五百元以上三千元以下的罚款。

2020.12.23 356
劳动法对职工社保缴纳有哪些规定
劳动法规定，国家发展社会保险事业，建立社会保险制度，设立社会保险基金，使劳动者在年老、患病、工伤、失业、生育等情况下获得帮助和补偿。社会保险基金按照保险类型确定资金来源，逐步实行社会统筹。用人单位和劳动者必须依法参加社会保险，缴纳社会保险费

2020.09.27 497
劳动合同法缴纳社会保险规定是什么
劳动合同法缴纳社会保险规定是试用期也要缴纳。试用期包含在劳动合同期限内，形成劳动关系后依法为劳动者缴纳社会保险费成为用人单位的法定义务。同时，职工开始享受社保保险待遇，比如领取养老金的时候，和单位签订的劳动合同终止。

2020.11.03 374

专业问答

个体有没有必要给员工缴纳社保, 劳动法规定的社保缴纳规定是怎样的
如果个体有招员工的话，就必须给员工缴纳社保。根据《中华人民共和国社会保险法》第二条国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度，保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育

2022-05-04 15,340
劳动者的工资属于劳动者社保缴纳标准的规定吗，劳动者如何缴纳社保
劳动者和用人单位建立劳动关系，用人单位应当依法给劳动者缴纳社保，劳动者的工资属于劳动者和用人单位签订劳动合同协商一致确定，不得低于当地最低的工资，用人单位未按时足额缴纳社会保险费的，由社会保险费征收机

2022-03-04 15,340
劳动法关于社保问题缴纳基数的规定是怎样的？
社会保险基数简称社保基数，是指职工在一个社保年度的社会保险缴费基数。它是按照职工上一年度1月至12月申报个人所得税的工资、薪金税项的月平均额来进行确定。社会保险缴费基数是计算用人单位及其职工缴纳社保费

2022-07-05 15,340
劳动法关于劳动者缴费和社保怎样规定
劳动法第七十二条社会保险基金按照保险类型确定资金来源，逐步实行社会统筹。用人单位和劳动者必须依法参加社会保险，缴纳社会保险费。第七十三条劳动者在下列情形下，依法享受社会保险待遇：（一）退休；（二）患病

2022-05-05 15,340

法律短视频

01:03
单位不给缴纳社保,劳动仲裁后怎么补偿
单位不给缴纳社保，劳动仲裁后的补偿如下：劳动者申请劳动仲裁后的补偿是由单位依法在限期缴纳或者补足。如果用人单位逾期仍未缴纳或者补足社会保险费的，社会保险费征收机构可以向银行和其他金融机构查询其存款账户；并可以申请县级以上有关行政部门作出划拨

6,894 2022.04.17
01:02
社保缴纳地怎么填
社保缴纳地的填写如下：如果是企业职工，则社保缴纳地为公司注册地，与个人工作所在地和户口所在地无关；如果是个人缴纳，则选择户口所在地缴纳。根据相关法律规定，用人单位应当自用工之日起三十日内，为其职工向社会保险经办机构，申请办理社会保险登记

10,785 2022.04.12
01:07
怎么查社保缴纳地区
查社保缴纳地区的方式如下： 1、携带自己的身份证和社保卡，到当地的社保中心或者劳动保障部门查询； 2、登陆所在城市的劳动保障网或社会保险业务网站，点击“个人社保信息查询”窗口，输入本人身份证和密码，即可查询本人参保信息； 3、打开微信，点击

16,034 2022.06.22

税法不同阶段法律问题导航

热门视频

热门图文

问答关注榜

为您推荐