我成立的公司无法清算可否申请破产？

劳动者是没有资格申请公司破产的。可以申请公司破产的主体有债务人、债权人以及清算义务人等。在人民法院受理破产申请后、宣告债务人破产前，债务人可以向人民法院申请重整。

债权人是享有破产申请权的。 有权申请公司破产的主体有：债务人、债权人、占出资额10%以上的出资人(限破产重整)，负有清算责任的人，金融机构破产的，其申请主体为金融机构的监管部门。 法律规定，债务人不能清偿到期债务，债权人可以向人民法院提出对

公司清盘并不是申请破产。破产指债务人因不能偿债或资不抵债时，由债权人或债务人诉请法院宣告破产并依破产程序偿还债务的一种法律制度；公司清盘指公司的生产运作停止，在短期内出售所有资产，然后按先后次序偿还未付的债项，宣布公司解散的一连串过程。

公司账目不清的情况下不能申请破产，必须在公司企业法人严重亏损；因严重亏损不能清偿到期债务的情况下可以破产。我国《企业破产法》规定，债务人提出破产申请的，应当向人民法院提交财产状况说明、债务清册、债权清册、有关财务会计报告、职工安置预案以及职

有限公司申请破产清算清算的是公司的实际资产。公司申请破产的，会成立清算组对公司的实际财产进行清理，并分别编制资产负债表和财产清单。 清算后所得的财产会用来缴所欠税款以及清算过程中产生的税款还有公司所欠债务。

清算组能提出破产申请。清算组在清理公司财产、编制资产负债表和财产清单后，发现公司财产不足清偿债务的，依法向人民法院申请宣告破产。公司经人民法院裁定宣告破产后，清算组应当将清算事务移交给人民法院。

申请破产还能成立公司。企业破产优先清偿的是劳动者的工资，如果企业破产时不能完全清偿职工工资，有限责任公司的老板不承担连带责任，所以不影响老板开其他的公司。用人单位依法破产时，劳动者有权获得其工资。在破产清偿中用人单位应按照相关规定的清偿顺序

公司清算要成立清算组。

公司清算要成立清算组。《公司法》第一百八十三条规定，公司因本法第一百八十条第 (一)项、第 (二)项、第 (四)项、第 (五)项规定而解散的，应当在解散事由出现之日起十五日内成立清算组，开始清算。有限责任公司的清算组由股东组成，股份有限公司

债权人可以申请公司破产清算。债务人不能清偿到期债务时，债权人可以向人民法院提出对债务人进行重整或者破产清算的申请，其中向法院提出破产申请，应当提交破产申请书和有关证据。破产申请书应当：载明申请人、被申请人的基本情况；申请目的；申请的事实和理

员工一般是不可以申请公司破产清算的，除非员工是债权人。首先，企业破产是指企业法人不能清偿到期债务，并且资产不足以清偿全部债务或者明显缺乏清偿能力的，按照破产法的规定清理债务。而清理债务则必须强调存在债权债务关系，因此根据《企业破产法》的相关

公司申请破产清算员工工资处理如下：应当支付的员工相应的补偿除了拖欠的员工工资；员工的工资和医疗、伤残补助、抚费用；应当划入员工个人帐户的基本养老保险，医疗保险费用，以及相关法律、行政法规规定应当支付给职工的补偿金。 破产清算的法律后果有哪些

公司申请破产清算的耗时，与公司的经营情况相关，若是公司的债权债务关系简单，则不需要一年的时间。根据相关法律规定，法院经过实际审查后认为确实符合破产条件的才会宣告破产。