请问安全生产事故轻伤2级赔偿标准是多少？

法律规定，安全生产事故死亡赔偿标准有以下几点：首先是丧葬补助金，标准是六个月的统筹地区上年度职工月平均工资。对于供养亲属的抚恤金标准，一般按照职工本人的工资一定比例，支付给生前主要生活来源没有劳动能力的亲属。配偶每月的抚恤金是百分之四十，亲

安全生产事故死亡赔偿标准：一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍；丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资；供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给近亲属。

生产安全事故的赔偿标准参照工伤保险条例的规定执行。根据相关规定，职工因工伤死亡的，职工的直系家属可以领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金等。丧葬补助金的补助标准依据所在地区是不同的，一般为6个月所在地区上一年度职工月平均工资。一

生产安全事故的赔偿标准参照工伤保险条例的规定执行。根据相关规定，职工因工伤死亡的，职工的直系家属可以领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金等。丧葬补助金的补助标准依据所在地区是不同的，一般为6个月所在地区上一年度职工月平均工资。一

安全生产事故赔偿标准： 1、丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资； 2、供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属； 3、一次性工亡补助金标准为48个月至60个月的统筹地区上

职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的，保留劳动关系，退出工作岗位，享受以下待遇： （一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：一级伤残为27个月的本人工资，二级伤残为25个月的本人工资，三级伤残为23个月的本人工资，四级伤残

职工在安全生产事故中死亡的赔偿标准：一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍；丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资；供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给其所供养的近亲属。

标准如下： 1、医疗费=诊疗费医药费住院费。 2、误工费=误工月收入×误工时间。 3、护理费=交通事故发生地护工同等级别护理劳务报酬标准×护理天数。 4、营养费=依据伤情确定营养费标准×天数。 5、住院伙食补助费=国家机关一般工作人员出差伙

赔偿标准：二级伤残补助金为23个月本人工资；按月支付伤残津贴；生活护理费以统筹地区上年度职工月平均工资的一定比例按月计发，二级为50%。 计算方法：伤残补助金：25x本人月工资；伤残津贴：本人月工资x85%；生活护理费：50%x上年度月平均

轻伤一级赔偿标准医疗费的赔偿，通过其治疗医院的相关诊断证明、产生的医疗药费、治疗费用和住院产生的相关费用的单据、医生开据的处方和医生为其填写的病历来作为依据。 受害人在受伤后出现了生活自理方面的问题，要以法医鉴定的结果或是受害人治疗的医院出

1、受害人遭受人身损害，因就医支出的各项费用以及因误工减少的收入，包括、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费，应当予以赔偿。 2、受害人有固定收入的，误工费按照实际减少的收入计算。受害人无固定收入的，按照其最近三年的

侵害他人造成人身损害的，应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用，以及因误工减少的收入。造成残疾的，还应当赔偿辅助器具费和残疾赔偿金。具体赔偿金额需要双方根据就医治疗等费用单据协商解决，如果双方协商

对于轻伤二级的赔偿标准，在我国法律上是没有具体规定的，是可以比照着人身损害赔偿标准进行赔偿的，其具体赔偿项目有：医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用，以及因误工减少的收入。造成残疾的，还应当赔偿辅助器具