更新时间:2022.06.24
社保一次性补缴12万是合算的,可以提升当事人在老年退休时期的生活质量。我国《社会保险法》规定,参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的,按月领取基本养老金。
补缴部分在社保明细上会显示补缴的字样。社保可以补缴,个人补缴只能是四个月之内的,超过无法补缴;单位的补缴需要由经办人到社保局补缴,提供 1、申请缴纳社会保险欠费的书面申请; 2、职工本人具有金融功能的社会保障卡(或居民身份证)复印件一份;
不可以摇号,按照规定,符合参保条件的人员,未在规定时间内办理参保缴费手续或连续中断缴费3个月的,即视为中断参保。要提醒的是,社保千万别断,因为有可能会影响到终身养老!据市人社局工作人员介绍,按照规定,职工要达到法定退休年龄,同时基本养老保险
关于一次性补缴原则上来说是不行的,各地政策不同,但是大方向上的要素都是差不多的,2021一次性补缴社保具备三个条件分别有: 1、下乡知青:在1961年-1982年的下乡人群; 2、特殊职业人群:曾经与国有企业或县级、镇级集体企业建立劳动关系
1、中介代交:现在有很多的社保代交机构,交一定的手续费和社保费用就可以让中介帮忙办理缴纳; 2、自己办理:如果是灵活就业人员,可以直接到社保局申请缴纳/补交社保,如果是职工的话,也可以去当地社保局咨询,然后再办理补交; 3、公司补交:如果是
补缴社保,一般是针对一些历史遗留问题进行参保(补缴)。男60岁以下女50岁以下,社保满15年,可不必补缴。 社保分为单位社保和个人社保。对于单位社保来说,采用网上申报及自助缴费。正常情况下,社保局会在每个月的19号锁定对应公司社保台账。也就
社保补缴的滞纳金是根据所欠金额来算的,用人单位未按时足额缴纳社会保险费,自欠缴之日起,按日加收万分之五的滞纳金;逾期仍不缴纳的,由有关行政部门处欠缴数额一倍以上三倍以下的罚款。
公司可以补缴社保。 1、公司出现社会保险费应缴未缴情况可以为员工补缴社会保险费; 2、用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。 公司为员工补缴社保办理流程: 1、用人单位通过社会保险经办机构或社会保险
个人社保可以补缴。如果单位拖欠个人的社保费用不缴的,社会保险费征收机构能够责令其限期缴纳或者补足,并自欠缴之日起,按日加收万分之五的滞纳金;如果个人欠缴的,也需要依法予以补缴。 根据相关法律规定,在存档机构以个人名义委托存档的本市城镇户籍人
社保中断一个月,次月补缴的,不会影响摇号资格。但是社保缴费中断一个月,会对以下三个方面产生影响: 1、影响学位申请;从开始申请的上个月往前推12个月,必须要连续交12个月社保,险种要求是“养老+医疗”,这是申请的条件之一,并非仅仅是积分项目
社保指一种社会保险或保障机制,具有强制性,是对中国公民最基本的保障。在我国关于社保补缴最多两个月,在劳动关系中断期间,一定要记得不要让社会保险也就是停止下来。养老保险可以补缴,但是会承担相应的滞纳金。如果是单位未交,可以要求单位补缴。但是如
1.集体经济组织对各农户被征地面积进行登记,公示无误后进行第一次分配,按承包地面积13300元/亩(土地补偿费3300元,青苗费3000元,附着物补偿费7000元)计算并支付给农户。农村房屋补偿按附件所列标准执行。 青苗和地上构(附)着物实