如果女方无固定收入离婚时抚养费是多少

月收入六千五百元的情况下，抚养费是其收入的百分之二十以上至三十以内，负担两个以上子女抚养费的，比例可以适当提高，但一般不得超过月总收入的百分之五十。但是双方可以协商决定其具体数额的，协商的抚养费不受该范围限制。

月收入4000抚养费大致是800到1200元。抚养费的标准具体确定方法如下： 1、有固定收入的，抚育费一般可按其月总收入的百分之二十至三十的比例给付。负担两个以上子女抚育费的，比例可适当提高，但一般不得超过月总收入的百分之五十。“月总收入”

月收入6500抚养费的给付范围一般在1300元至1950元之间，如果需负担两个以上子女抚养费，一般不会超过3200元。据相关法律规定，有固定收入的，抚养费一般可按其月总收入的百分之二十至三十的比例给付。担两个以上子女抚育费的，一般不得超过月

有固定收入的，抚育费一般可按其月总收入的百分之二十至三十的比例给付。负担两个以上子女抚育费的，比例可适当提高，但一般不得超过月总收入的百分之五十。无固定收入的，抚育费的数额可依据当年总收入或同行业平均收入，参照上述比例确定。有特殊情况的，可

按照我国婚姻法规定。夫妻离婚后负责支付孩子抚养费的一方每月需要拿出工资收入的百分之二十到百分之三十作为孩子的抚养费。即9000元月收入需要拿出1800到2700作为孩子的抚养费。如果孩子数量较多或者另一方经济较为困难，需要适当增加抚养费数量

2021年1月1日施行的关于婚姻家庭编的司法解释规定，明确指出子女的抚养费，根据子女的实际需求、父母双方的负担能力和当地的实际生活水平来确定。如果父母有固定收入，抚养费按照月总收入的百分之二十至百分之三十的比例给付。如果父母双方没有固定收入

收入高的，给付抚养费的方式和数额可以由双方协商；协商不成的，由法院判决。一般而言，给付抚养费的标准是：有固定收入的，按其月总收入的百分之二十至三十的比例给付。负担两个以上子女抚养费的，比例可以适当提高，但一般不得超过月总收入的百分之五十。

抚养费的一般标准是义务人月总收入的20%-30%，因此月收入5000时的抚养费应当是1000-1500元，最后的具体金额可因义务人的经济能力以及未成年人的需要做适当调整。抚养费的支付是我国法律规定法定义务，未直接抚养的一方应当支付未成年人直

月收入5000只有一个孩子的情况，抚养费一般在1000到1500之间，如果有两个或以上的孩子，需要适当提高抚养费的比列，但总的金额一般不超过总收入的50%。抚育费通常是定期给付的，有条件的可以一次性给付。如果其中对一方无经济收入或者下落不明

月收入 3000，抚养费在600-900元，如果是两个以上的子女抚养费，最高不超过1500元，如果有特殊情况可以适当提高或者降低。根据司法解释，子女的抚养费包括子女生活费、教育费等。

有固定收入的，抚育费一般可按其月总收入的百分之二十至三十的比例给付。负担两个以上子女抚育费的，比例可适当提高，但一般不得超过月总收入的百分之五十。无固定收入的，抚育费的数额可依据当年总收入或同行业平均收入，参照上述比例确定。有特殊情况的，可

《民法典》及相关司法解释规定，抚养费包括子女生活费、教育费、医疗费等费用。 子女抚养费的数额，可根据子女的实际需要、父母双方的负担能力和当地实际生活水平确定： (1)有固定收人的，抚养费一般可按其月总收人的20%-30%的比例给付。 负担两

1、没有工作且经济情况较差的，可以参考当地去年城镇居民最低生活保障标准进行支付。一般可以要求不直接抚养子女且经济困难的一方每月按照当地去年城镇居民最低生活保障标准的一般进行支付。 2、没有工作但经济情况较好的，子女抚养费的支付数额，要从子女