更新时间:2022.04.12
个人合伙关系(非合伙企业)中,合伙人作为一般自然人,不属于职务侵占罪的主体范围,也就是说,由于合伙人不属于职务侵占罪所规定的“公司、企业或者其他单位人员”,因此,其不具备职务侵占罪的主体资格,相应的侵占行为也只能通过民事诉讼解决,而不以犯罪
个人合伙关系(非合伙企业)中,合伙人作为一般自然人,不属于职务侵占罪的主体范围,也就是说,由于合伙人不属于职务侵占罪所规定的“公司、企业或者其他单位人员”,因此,其不具备职务侵占罪的主体资格,相应的侵占行为也只能通过民事诉讼解决,而不以犯罪
非国有企业的工作人员有可能构成职务侵占罪,职务侵占罪中的企业包括非国有企业。职务侵占罪是指公司、企业或者其他单位的人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的行为。构成职务侵占罪的,一般处五年以下有期徒刑或者拘役。
个人合伙关系(非合伙企业)中,合伙人作为一般自然人,不属于职务侵占罪的主体范围,也就是说,由于合伙人不属于职务侵占罪所规定的“公司、企业或者其他单位人员”,因此,其不具备职务侵占罪的主体资格,相应的侵占行为也只能通过民事诉讼解决,而不以犯罪
职务侵占罪的对象是公司、企业或者其他单位的财物。公司、企业或者其他单位的工作人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额在六万元以上的,构成职务侵占罪。
企业职工构成职务侵占罪的有: (一)股东侵占自己出资的公司、企业的财产; (二)将交付管理、经手、使用的财物据为己有; (三)本公司、企业人员互相勾结,监守自盗; (四)虚构事实,隐瞒真相,骗取本企业财物; (五)员工因为薪酬纠纷等原因而擅
企业职工构成职务侵占罪的有: 1、将交付管理、经手、使用的财物据为己有; 2、本公司、企业人员互相勾结,监守自盗; 3、虚构事实,隐瞒真相,骗取本企业财物; 4、员工因为薪酬纠纷等原因而擅自截扣公司款项。
依据我国《中华人民共和国刑法》的规定,国有企业是属于职务侵占侵犯的客体之一,所以国有企业的职工利用职务上的利用对企业财产进行占有的,是可能构成职务侵占罪的。公司、企业或者其他单位的人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的
私对私的转账是否构成职务侵占,视情况而定: 1、如果公司用私人账户收款,符合构成要件的,就是属于职务侵占; 2、如果只是单纯地转账,不符合构成要件,就不属于职务侵占。 职务侵占罪的构成要件是什么 1、犯罪客体是公司、企业或者其他单位的财产所
以下行为会构成职务侵占罪: 1、股东侵占自己出资的公司、企业的财产的: 2、将交付管理、经手、使用的财物据为己有的; 3、虚构事实,隐瞒真相,骗取本企业财物; 4、本公司、企业人员互相勾结,监守自盗等其他侵占行为。
接私单如果给公司带来损失,并超过一定数额,则会构成职务侵占罪。本罪的主体是公司、企业或者其他单位的工作人员,且非国家工作人员,为特殊主体;而后者的主体为一般主体,即达到刑事责任年龄具有刑事责任能力的自然人。
职务侵占罪的构成是: 1、侵占罪的主体为一般主体,职务侵占罪的主体仅限于非国有公司、企业或者其他单位的工作人员; 2、职务侵占罪客观上表现为行为人利用职务上的便利,侵占罪没有这样的要求。因此,侵占罪的构成更加严格,有拒不返还或交出的要求;