更新时间:2022.06.25
拖欠工资最有效的是直接到当地劳动行政部门申请劳动仲裁(不收费,不用律师),通过劳动仲裁下达的裁决书,向单位索赔,如果还不赔,可申请法院强制执行。在有欠条的情况下,可以直接向法院起诉要求还款。劳动者以用人单位的工资欠条为证据直接向人民法院起诉
工地受伤老板不赔钱的,要弄清楚用工性质,是雇佣关系还是劳动关系。 如果是雇佣关系,协商不成,直接起诉。如果是劳动关系,则属于工伤事故,需要申报工伤,进行工伤鉴定,确定伤残等级。
首先,可以通过协商解决。再者,请求支付令,支付令是指人民法院根据债权人的申请,依法作出的督促债务人为一定给付义务的法律文书。最后,向人民法院提起诉讼。
私人包工头欠钱的,可以向人民法院申请支付令或起诉。需要注意的是拖欠货款的诉讼时效为三年,已注明履行清偿货款日期的欠条,诉讼时效期限从注明清偿货款日期之日起算,未注明履行清偿货款日期的欠条,诉讼时效期限从欠款人出具欠条的次日起算。
向法院起诉,要求对方支付工程款并支付违约金及逾期付款利息。目前工程建筑行业乱象较多,施工队的合法权益得不到保障的情况较为常见。可以先向劳动保障监察部门投诉,如果无法解决,可以委托专业律师对欠款主体提起诉讼。不管上一级的局里有没有拨款,都可以
要确认和单位之间的劳动关系的事实,如工资单,考勤记录,工作过程中的文件记录。确认劳动关系后,对于单位拖欠工资的违法行为,可与老板协商,要求单位补发工资。如果协商不成,带好相关资料到劳动局投诉,或者直接到单位所在地的劳动仲裁委提出劳动仲裁。
包工头讨要工程款可以先与对方协商解决;协商不能解决的,可以向法院起诉讨要工程款。经催欠不给的,准备证据起诉对方,要求支付拖欠工程款并承担违约责任。必要时可委托律师代为维权。
私人包工头拖欠工资有以下解决方法: (1)施工工人首先可以向包头索要工资; (2)若是多次讨要都没有结果,那么就可以采取拨打电话等的方式,到当地的劳动执法监察大队,投诉该包工头; (3)可以直接向法院起诉不按照规定支付工资的包头。 拖欠工资
这类欠条没有固定的格式,只要格式规范、内容全面就具有法律效力。具体内容:写明债务人(要手签字),债权人,欠工人工资多少(大小写都要写清楚),写欠条日期。
对公司拖欠包工头工程款的处理: 1、以电话或函件的方式催告对方,同时做好记录工作保留证据; 2、亲自到对方公司领取工程款; 3、委托专业律师代为处理; 4、委托正规合法的讨债公司代为收取; 5、向法院提起诉讼,申请财产保全。
包工头拖欠民工钱怎么要,具体如下: 1、劳动者应先向用人单位提出支付的要求,主动与用人单位沟通协商。在双方达成一致意见后,劳动者可与用人单位签订和解协议; 2、在劳动争议发生后,劳动者可向劳动争议调解委员会提出请求,要求其主持调解。该劳动争
应当搜集到足够的证明己方对债务人享有合法债权的证据后,在向具有管辖权的人民法院申请发布支付令或直接提起诉讼程序。但是还是需要提醒大家注意的是,必须要有相应的证据,只有这样才能够证明存在合法的债权债务的关系,比如说有转账的记录,或者是有其他人