更新时间:2022.10.19
合同未约定履行期限合法有效,没有约定履行期限或履行期限约定不明确的可由双方当事人协商达成补充协议,无法达成补充协议的可按合同有关条款或交易习惯确定履行期限。
合同没有约定履行期限如果依法成立的合法有效。依法成立的合同,自成立时生效,但是法律另有规定或者当事人另有约定的除外。合同没有约定履行期限的,当事人可以在合同成立后达成协议进行补充。
未约定履行期限合同如果想解除,则需要签订合同的当事人协商一致后方可解除。或者当出现当事人约定的解除合同的情形以及下列法定情形的,一方当事人可以单方面解除合同: (一)因不可抗力致使不能实现合同目的; (二)当事人一方迟延履行主要债务,经催告
依法成立的合同没有约定履行期限合法有效。依法成立的合同,自成立时生效,但是法律另有规定或者当事人另有约定的除外。合同没有约定履行期限的,当事人可以在合同成立后达成协议进行补充。
劳动合同未约定期限的,合同有效。有下列情形的,劳动合同无效或者部分无效: 1、以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危,使对方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同的; 2、用人单位免除自己的法定责任、排除劳动者权利的; 3、违反法律、行政法规强
没有履行期限的合同满足下列要求是有效的:行为人具有相应的民事行为能力;行为人意思表示真实;没有履行期限的合同内容符合法律和行政法规的强制性规定;没有履行期限的合同内容符合公序良俗;法定其他有效条件等。
未约定履行期限合同解除方法是: 1、协定解除,当事人协商一致解除合同; 2、法定解除,法定的解除条件发生后解除合同; 3、违约解除,一方违约另一方有权解除合同。
未约定终止期限的劳动合同不能成立,没有法律效力。无固定期限劳动合同,是指用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳动合同。以下情形应当签订无固定期限劳动合同:连续订立二次固定期限劳动合同,续订劳动合同;劳动者在该用人单位连续工作满十年的;其他。
未约定履行期限合同如果想解除,则需要签订合同的当事人协商一致后方可解除。或者当出现当事人约定的解除合同的情形以及下列法定情形的,一方当事人可以单方面解除合同: (一)因不可抗力致使不能实现合同目的; (二)当事人一方迟延履行主要债务,经催告
不是必须的。对未约定履行期限的合同,不能确定履行期限的,诉讼时效期间从债权人要求债务人履行义务的宽限期届满之日起计算,即使在合同中并非必需有履行期限的约定。
《民法典》中合同履行期限不是必须写的,主要由当事人协商确定。合同是由当事人协商确定的,合同内容一般包括合同当事人的姓名或者名称和住所;合同的标的、数量、质量、价款或者报酬;合同的履行期限、地点和方式;合同的违约责任;解决争议的方法。
民法典规定未履行合同有效,双方另有约定的除外。订立合同时,双方当事人就合同内容达成一致时合同成立,自双方签字、盖章或符合当事人所约定的生效条件时合同生效。