工伤保险申报有效期多久

需要满足下列条件： 1、已参加工伤保险。 2、经县人力资源和社会保障局认定为工伤。 3、在签订服务协议的医疗机构治疗工伤的（情况紧急时可以先到就近的医疗机构急救）。 4、需转统筹地区以外就医的，须在本地区社保局填写《xx市工伤职工转院转诊申

申请工伤保险所需的材料如下： 1、到工伤部门领取《劳动能力鉴定确定申请表》一份，受伤职工填写，填写完整，单位盖章签字； 2、《工伤认定通知书》认定号； 3、劳动能力鉴定结论； 4、个人申请； 5、医院诊断证明及出院通知书复印件； 6、原发票

劳动者受到工伤之后，工伤申报时间：自事故伤害发生之日起30日内向劳动保障行政部门申请工伤认定；认定为工伤后，向劳动能力鉴定委员会申请伤残等级鉴定；持鉴定结论向社保部门申请工伤待遇，获得工伤赔偿。

第一步：申请人持相关材料向人力资源和社会保障局窗口提交申请，由窗口工作人员进行审查，符合条件后受理。对申请材料不齐全、不符合法定形式的，应当当场或15个工作日内书面告知申请人补齐全部材料后受理。第二步：对申请人材料齐全、符合法定形式受理后，

申报工伤应由所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。工伤职工或者其近亲属、工会组织在用人单位未提出工伤认定申请的，在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年

工伤申报流程大概为以下步骤。第一，申请人持相关文件、证明，例如工伤认定申请表、伤者身份证和工作证等，到人力资源和社会保障局提交申请，填写工伤申请书。第二，人力资源和社保局在对材料、证明进行审查，材料不全的需要补办材料。第三，审查合格后相关工

职工发生工伤或者患职业病的，用人单位应当自事故伤害发生之日或者被确诊为职业病之日起30日内，向本区劳动保障行政部门申报。

一、提交工伤认定申报材料： （1）《工伤事故报告书》 （2）两位事故现场目击证明人身份证复印件 （3）两位事故现场目击证明人证明材料复印件 （4）事故当天考勤表复印件 （5）外派工作文件等证明材料复印件（外派受伤需要） （6）门诊病历复印件

根据我国《工伤保险条例》的有关规定，申报工伤按照以下规定进行：1.申报时限职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤

用人单位应当在30日内为劳动者申报工伤，用人单位不申报的，劳动者个人可以受伤之日起一年内向当地人社局劳动关系科申请工伤认定。

申报工伤的方法如下： 1、工伤应当由用人单位申报，用人单位在工伤发生30日内没有申报的，劳动者可以在工伤发生后一年内向用工所在地的人社局进行申报； 2、工伤申报是用人单位的法定义务，用人单位为了逃避责任不为劳动者申报工伤的，劳动者或者其近亲

工伤一般是由所在单位，自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请，提出工伤认定申请应当填写工伤认定申请表。 《工伤认定办法》第四条规定，职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断

工伤的申报流程如下： 1、员工向工伤保险部门提出申请，并提交相关材料； 2、审核并受理； 3、作出工伤认定的决定。