没有伤残定级的工伤有哪些赔偿

工伤赔偿损失的范围是符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的医疗费用、住院期的伙食补助费等合理费用，由工伤保险基金支付；职工原工资福利待遇，由所在单位按月支付。

工伤伤残鉴定赔偿标准如下： （1）一级伤残赔付标准为二十七个月的本人工资； （2）二级伤残赔付标准为二十五个月的本人工资； （3）三级伤残赔付标准为二十三个月的本人工资； （4）四级伤残赔付标准为二十一个月的本人工资。 工伤鉴定程序有哪些

十级工伤鉴定赔偿标准如下： 1、残疾赔偿＝受诉法院所在地一年度居民人均收入乘以残疾系数（10％）乘以赔偿年限； 2、误工费＝误工收入（天／月／年）乘以误工时间； 3、被扶养人生活费＝事故责任人所在地人均年消费支出乘以抚养年限； 4、住院伙食

七级工伤赔偿的规定如下： 1、工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补贴，七级伤残为十三个月的工资； 2、劳动、劳动合同期满终止，或者职工本人提出终止劳动，劳动合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助，用人单位支付一次性残疾就业补助。 一

十级工伤、人身损害赔偿项目：到统筹地区以外就医的交通食宿费；治疗工伤的医疗费用和康复费用；住院伙食补助费；误工费；终止或者解除劳动合同时，应当享受的一次性医疗补助金；治疗工伤期间的工资福利；其他。

工伤八级的赔偿如下：工伤八级残疾人可以得到的工伤待遇是自己十个月的工资；此外，还有停工留薪期间的待遇。停工留薪期间，原工资福利待遇不变，单位按月支付；还有住院期间的护理费和住院伙食补贴。八级残疾赔偿包括医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费

工伤认定不够伤残等级的赔付有： 1、医疗费用，治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的，由工伤保险基金支付； 2、住院伙食补助费，由各工伤保险统筹地区人民政府规定； 3、交通费、住宿费，由各工伤保险

职工一级伤残赔偿标准如下：根据《工伤保险条例》规定，职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的，保留劳动关系，退出工作岗位，享受以下待遇： 1、从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：一级伤残为27个月的本人工资，二级伤残为25个月

十级交通伤残的赔偿标准如下： （1）医疗费：按照医院对当事人的交通事故创伤治疗所必须的费用计算； （2）误工费：当事人有固定收入的，按照本人因误工减少的固定收入计算； （3）住院伙食补助费：按照交通事故发生地国家机关工作人员的出差伙食补助标

10级伤残的赔偿标准如下： 1、医疗费。医疗费包括当事人为治疗伤疾而支付的挂号费、检查费、治疗费、手术费、医药费、住院费、康复费、整容费和后续治疗等费用； 2、误工费。误工费根据当事人的误工时间和收入状况确定； 3、护理费。护理费根据护理人

一级至四级伤残的，享受以下待遇：（一）一次性伤残补助金。一级伤残的，为27个月的工伤人员本人工资、二级伤残25个月、三级伤23个月、四级伤残21个月； （二）伤残津贴。一级伤残的，为工伤人员本人工资的90%、二级伤残为85%、三级伤残为80

八级工伤残疾赔偿标准主要包括以下内容： 1、工伤治疗期间的医疗费用以医疗票据为准，由工伤保险基金支付； 2、停工留薪工资按工伤前职工的工资待遇和治疗时间计算； 3、一次性伤残补贴：十一个月的工资由工伤保险基金支付。这里的工资是指工伤职工因工

职工被认定为工伤伤残十级的，可以享受从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，十级伤残为7个月的本人工资;如果劳动关系终止的，应当由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。