现在房屋过户费大概多少

交警部门会出具事故责任认定书，根据责任划分赔偿。

公务员婚假三天。劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间，用人单位应当依法支付工资。

失业金一般一次可以领取多少需要根据当地的政策执行。领取失业保险金需要准备本人身份证及户口簿、三张一寸免冠照片、已办理失业登记的《失业证》、原工作单位终止或者解除劳动关系或劳动争议裁决的证明材料、本人银行活期存折以及核定失业保险待遇的其他材料

小三怀孕无需赔偿。但是等孩子生下来，小三可以基于父母子女关系向生父或者生母索要孩子的抚养费。法律规定，不直接抚养非婚生子女的生父或者生母，应当负担未成年子女或者不能独立生活的成年子女的抚养费。父母不履行抚养义务的，未成年子女或者不能独立生活

2021年十级伤残赔偿项目：医疗费，交通费，护理费，误工费，住宿费，营养费，住院期间伙食补助费，鉴定费，十级残疾赔偿金，残疾辅助器具费。一般是赔偿受伤者本人七个月的工资，使用一次性支付。若十级伤残后解除劳动关系的便可以得到一次性工伤医疗补助

纯技术入股一般占多少需要看技术含量对公司或者企业的作用，有些技术可以占到30%以上的股份，有些可能只有10%的股份。技术入股是指技术持有人（或者技术出资人）以技术成果作为无形资产作价出资公司的行为。

九千元属于数额较大的范围，诈骗公私财物，数额较大的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制。

以暴力、胁迫或者其他手段强奸妇女的，处三年以上十年以下有期徒刑。奸淫不满十四周岁的幼女的，以强奸论，从重处罚。 强奸妇女、奸淫幼女，有下列情形之一的，处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑： （一）强奸妇女、奸淫幼女情节恶劣的； （二）强奸妇

员工受了工伤是可以获得相应赔偿的，根据不同的工伤等级，获得的赔偿额不同，被认定为9级工伤时，可以获得包括以下几项内容的赔偿： 1、由工伤保险基金支付一次性伤残补助金，标准为9个月工伤人员负伤前12个月平均月缴费工资。高于本市职工平均工资30

劳动者工伤造成9级伤残的，赔偿的标准包括9个月的本人工资的一次性伤残补助金，解除劳动合同的有一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金，标准由省级人民政府规定。

轻伤二级要赔偿多少钱是没有固定的金额的。致人轻伤二级的，已经构成故意伤害罪，应追究刑事责任。而在民事赔偿方面，法院可支持的主要是医疗费、误工费、护理费等物质损失。当然，如果能协商赔偿的，具体的赔偿金额也可以由双方自行协商确定。

可以按照实际损失要求赔偿。受到轻微伤的一般要承担侵权责任，赔偿受害人医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费，轻微伤构成伤残等级的还要负担伤残补助金。具体多少钱还要视具体情况而定。

对于做工伤鉴定的价格，其各地去有各地区的相应的价格标准，以河南省为例，其职工因病或非因工负伤需进行劳动能力鉴定的，省级每人次300元，市县级每人次200元；职工因工负伤医疗终结后需进行劳动能力鉴定的，省级每人次400元，市县级每人次300元