工伤骨折能报哪些工伤保险-工伤报销问题在线咨询-法师兄

行动指南

通常要经过工伤认定、工伤费用报销、伤残鉴定等程序。工伤认定时要填写工伤认定申请单，提供首诊诊断证明、工伤员工身份证等材料，建议到当地工伤部门领取申请单及一应材料说明。工伤医疗过程中，请工伤员工向医疗机构说明是工伤，医院用药的时候会注意，此时注意不要划社保卡，走手工报销流程，先全额支付医疗费用，再进行工伤报销。一般工伤报销是100%的。当然这仅是医疗费用，公司在停工留薪期要照常支付员工工资。如果伤残定级，在解除（有些伤残情况公司不能主动解除）或终止时还要支付伤残就业补助金。工伤基金除支付医疗费用外，还要支付伤残补助和伤残医疗补助金。

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律师普法

工作时摔伤没骨折能不能报工伤
工作时摔伤没骨折能报工伤。如果用人单位已缴纳工伤保险，可由用人单位在劳动者受伤一个月内申报工伤，也可由劳动者自受伤一年内自行申报工伤。申报工伤后，会进行工伤认定，获得工伤认定书后可申请劳动能力鉴定，最终根据劳动能力鉴定结论确定伤残补助金数额

2022.08.09 1,048
工伤保险怎么赔偿骨折
工伤保险对骨折的赔偿：如果职工为十级伤残的，一次性伤残补助金为7个月的本人工资；如果是九级伤残的，一次性伤残补助金为9个月的本人工资；如果是八级伤残的，一次性伤残补助金为11个月的本人工资等。除此之外，还包括医疗费、康复费、住院伙食补助费等

2020.08.19 186
工伤不能评级的骨折工伤不能评级的骨折
一般情况下，骨折的都可以评上伤残等级。

2020.04.12 412

专业问答

哪些骨折能评工伤
轻微骨折和隐裂无法达到伤残标准。更严重的可以被鉴定为十级甚至更高。骨折工伤伤残鉴定标准在2016年没有变动，继续沿用之前的判断标准。根据《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》GB/T16180-

2022-08-21 15,340
右手粉碎性骨折工伤保险能报销吗
1.申请劳动能力鉴定，按鉴定结论主张工伤保险待遇。职工遭受工伤事故伤害，右手粉碎性骨折，评定的伤残等级不同，享受的工伤保险待遇自然也有较大差别；2.建议申请劳动能力鉴定，进行鉴定的专家组会根据伤残情况

2022-02-26 15,340
工地意外腿骨折一个月工伤保险能报吗
这种情况属于工伤，如果有骨折的情况，是能够达到伤残等级的。建议你走正常工伤索赔程序，到时候提起劳动仲裁，老板可能就会主动和你商量赔钱的事情了，工伤的话，需要先认定工伤，工伤认定出来以后，去设区的市级劳

2022-07-22 15,340
个人骨折工伤保险
1、一般说来，骨折构成九至十级伤残。2、职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇： (一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为12个月的本人工资，八级伤残为10个

2022-08-12 15,340

法律短视频

01:34
工伤骨折内固定算几级伤残
工伤脚骨折最低会达到工伤十级伤残的标准。会赔付医疗费、停工留薪期工资、住院伙食补助费、护理费、交通费、住宿费等。如果鉴定结果构成十级伤残的，一次性伤残补助金为7个月本人工资；如解除或终止劳动关系的，劳动者还可以享有一次性伤残就业补助金和一次

3,197 2022.04.17
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哪些骨折能鉴定为十级伤残
伤残鉴定标准提到骨折的规定有：一手指除拇指外，任何一指远侧指间关节离断或功能丧失。除拇指外，余3～4指末节缺失。身体各部位骨折愈合后无功能障碍。有骨折。关节功能丧失。末节离断。符合任何一项都可以评10级工伤。十级工伤鉴定标准：器官部分缺损，

6,928 2022.04.15
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工厂受伤骨折如何赔偿
工厂受伤骨折如何赔偿，要根据伤残鉴定的结果来定。在工厂里上班骨折，首先要申请工伤认定，经认定属于工伤的，可以获得工伤赔偿。职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。

2,805 2022.04.17