劳务派遣合同的诉讼管辖是指什么

劳动合同到期，用人单位如不续签，按规定需要给员工支付经济补偿；具体的补偿标准为：按照员工在本单位的实际工作年限，每满一年按照一个月的工资标准支付给员工；工作满6个月不满一年的，则按一个月工作标准支付，工作不满6个月的，则按照半个月的工作标准

劳动合同期限分为固定期限劳动合同和无固定期限劳动合同。有固定期限的劳动合同，亦称定期劳动合同，是指劳动者和用人单位在订立合同时就明确约定了效力期间的劳动合同。其期限可长可短，长到几年、十几年。短到一年或者几个月。而无固定期限劳动合同，就是指

固定期限和无固定期限劳动合同区别如下： 1、无固定期限劳动合同，是指用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳动合同，固定期限劳动合同则是双方明确约定了终止时间的劳动合同； 2、在固定期限合同下，当用人单位不想要留用某个员工的时候，可以在劳动合

没有签订合同，有对账单也是可以起诉对方，要回拖欠的货款的。 1、只需要有事实和理由等条件，就可以起诉。根据我国法律规定，双方尽管没有签订书面合同，但相关口头约定以及双方交货及收货等履行行为，已经构成了买卖合同，所以是可以起诉对方的； 2、还

夫妻离婚，孩子判决有以下三点： 1、不满两周岁的，由母亲直接抚养为原则； 2、两周岁以上不满八周岁的孩子，由人民法院根据双方的具体情况，把孩子判给更有利于抚养孩子的一方； 3、子女已满八周岁的，应当尊重其真实意愿。 离婚子女抚养费标准有以下

根据民事诉讼法的规定，诉讼费由原告在起诉时先垫付，待案件审理完毕后，法院会在判决书中对诉讼费的承担进行说明，再把不属于原告负担的部分给予返还。对于离婚案件，诉讼费用的承担由双方当事人先协商决定，如果协商不成的，由人民法院决定。一般可能是一人

要通过诉讼顺利离婚，需要向法官证明夫妻感情确实已经破裂。具体来说，法官在判断夫妻感情是否破裂，往往从婚姻基础、婚后感情、离婚原因、夫妻关系的现状，有没有和好的可能这几方面来综合分析的。法律明文规定的准予离婚的情形，包括了以下情况：1、重婚或

诉讼时效是司法诉讼的一种特殊规定，主要是为了节省司法资源，维护社会稳定秩序而设定的。在刑法中，只要经过了法定的追诉时效，这时候行为人就不再受到国家追诉权的管控。换句话说，就算是杀人，只要经过一定的追诉时效，行为人也不需要继续承担刑事责任。首

提起拆迁行政诉讼的流程如下： 1、向法院递交起诉状，按照被告人数提出副本。起诉人应当在知道行政机关作出具体行政行为之日起6个月内起诉。起诉书载明原被告信息，诉讼请求以及事实和理由的起诉状交由人民法院以供审查； 2、人民法院在接到起诉状时对符

产品质量缺陷问题，是消费者和产品使用者在购买或使用商品中经常遇到的问题。产品质量纠纷属于普通的民事纠纷，依据《中华人民共和国民法典》的有关规定，适用三年普通诉讼时效。如果消费者和产品使用者，在因为产品质量缺陷导致损害之后二十年内都没有提起诉

人民法院诉讼收费办法是关于诉讼收费的相关规定。诉讼收费制度是我国的一项重要司法制度。各级人民法院要严格按照国家统一规定收取诉讼费用，不得另行制定收费办法、自行增加收费项目、扩大收费范围、提高或降低收费标准。根据相关法律规定可知，为了加强人民

对于起诉离婚案件，如果是按照简易程序进行审理的，审理期限是三个月；如果按普通程序，审理期限是六个月。第一次起诉离婚时，如果对方坚持不想离婚，又没有法定可以判决离婚的事由的，法院一般不会判决离婚。如果当事人想要提起第二次诉讼的，要在第一次的判

分居两年要起诉离婚，可以向被告住所地或者经常居住地的人民法院申请离婚。根据《中华人民共和国民事诉讼法》的相关规定可知，对公民提起的民事诉讼，应由被告住所地人民法院管辖。但是，被告住所地与经常居住地不一致的，由经常居住地人民法院管辖。值得注意