更新时间:2022.03.09
用人单位没有为劳动者办理社会保险手续,且不能补办导致劳动者不能享受社会保险待遇,要求用人单位赔偿损失的,属于劳动争议;已经由用人单位办理了社保手续,但因用人单位欠缴、拒缴社会保险费或者因缴费年限、缴费基数等发生的争议,不属于劳动争议。
申请劳动仲裁的期限为一年,所以劳动仲裁机构受理一年内的劳动争议案件。《劳动争议调解仲裁法》第二十七条规定:劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。
对于受理的信访案件,以及上级法院交办的信访案件,经核查符合下列标准的,可以在执行申诉信访系统中按程序核销。 (一)反映的执行案件不存在或查找不到; (二)该申诉信访不应由该法院受理; (三)反映的问题不构成执行申诉信访案件; (四)反映的问
劳动争议仲裁与劳动争议调解的区别有: 1、依据的法律法规不同。 2、申请的条件不同。调解不是劳动争议的必须程序,而仲裁是通过诉讼解决劳动争议的必须程序。 3、申请时效和处理期限不同。当事人申请调解应当自知道其权利受到侵害之日起30日内,以口
(一)起诉人必须是劳动争议的一方当事人,即用人单位或劳动者。 (二)必须有明确的被告。 (三)必须有具体的诉讼请求和事实根据。 (四)必须经劳动争议仲裁机关仲裁。 (五)必须在法律规定的时效期限内提起诉讼。
国际刑事案件管辖权的范围涉及“对人管辖”和“对事管辖”两个方面:对人管辖。国际法院的对人管辖是指谁可以作为国际法院的诉讼当事方。国际法院的对事管辖是指什么事项能够成为国际法院的管辖对象。
我国检察院管辖的案件范围是: 1、对于背叛国案、分裂国家以及严重破坏国家的政策、法律、法令、政令统一实施的重大犯罪案件,行使检察权。 2、对于直接受理的刑事案件,进行侦查。 3、对于公安机关侦查的案件,进行审查,决定是否逮捕、起诉或者免予起
涉外刑事案件的范围包括:1.在中华人民共和国领域内,外国人犯罪的或者我国公民侵犯外国人合法权利的刑事案件;2.在中华人民共和国领域外,符合刑法以下规定情形的外国人对中华人民共和国国家和公民犯罪和中国公民犯罪的案件:外国人在中华人民共和国领域
人民检察院在对诉讼活动实行法律监督中发现的司法工作人员利用职权实施的非法拘禁、刑讯逼供、非法搜查等侵犯公民权利、损害司法公正的犯罪,可以由人民检察院立案侦查。对于公安机关管辖的国家机关工作人员利用职权实施的重大犯罪案件,需要由人民检察院直接
监察委员会调查案件的范围为: 1.贪污贿赂犯罪案件,包括贪污罪;挪用公款罪;受贿罪等。 2.玩忽职守犯罪案件,包括玩忽职守罪、环境监管失职罪等。 3.滥用职权犯罪案件,包括滥用职权罪;国有公司、企业、事业单位人员滥用职权罪等。
刑事自诉案件的范围是:告诉才处理;被害人有证据证明的轻微案;被害人有证据证明对被告人侵犯人身、财产权利的行为应当依法追究刑事责任,而公安机关或人民检察院不予追究被告人刑事责任的。公诉转自诉的案件包括:故意伤害案;非法侵入住宅案;侵犯通信自由