医疗事故争议解决途径包括哪些

根据我国法律规定，发生医疗纠纷医患双方可以协商解决；不愿意协商或者协商不成的，当事人可以向卫生行政部门提出调解申请，也可以申请仲裁或者直接向人民法院提起民事诉讼。

解决医疗纠纷的法律途径： 一、协商。医患双方就赔偿问题进行协商，达成一致意见，双方签订协议书，可以办理公证或律师见证，并报卫生行政主管部门备案。 二、申请卫生行政部门处理。当事人应当提出书面申请，并在知道或应当知道身体健康受到损害之日起1年

根据我国相关法律规定，对于医疗纠纷解决4种途径： 1、其双方方式人是可以进行协商处理，协商结束后，签订协议承诺书。 2、其当事人提出书面协议到卫生行政部门处理。 3、向仲裁机构申请进行仲裁。 4、到人民法院提起民事诉讼。

1、直接委托医学会进行鉴定； 2、向当地卫生行政部门申请，由卫生行政部门把鉴定申请移交到医学会； 3、由人民法院委托。鉴定分首次和再次鉴定。

有关医疗事故处理途径有： 1.和解。发生医疗纠纷后，患方和院方可本着平等自愿的原则，在充分协商的基础上达成和解协议，和解协议的效力应予以认定。 2.调解。已确定为医疗事故的，卫生行政部门应医疗事故争议双方当事人请求，可以进行医疗事故赔偿调解

劳动者解决劳动争议的途径：与用人单位协商；向基层人民调解组织、在乡镇、街道设立的具有劳动争议调解职能的组织或者企业劳动争议调解委员会申请调解；向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁裁决不服，向人民法院提起诉讼。

解决消费者权益争议的途径主要有： 1、与经营者协商和解； 2、请求消费者协会调解； 3、向有关行政部门申诉； 2、根据与经营者达成的仲裁协议提请仲裁机构仲裁； 5、向人民法院提起讼诉。

劳动争议的解决途径有协商、调解、仲裁、诉讼。劳动争议发生后，当事人可以向本单位委员会申请调解。

一、协商和解 1、与经营者协商和解。作为消费者，我们可以与经营者协商解决问题，例如：将自己购买的物品给经营者看，确保是假货，对方认同后，给予一定的补偿。 2、请求消费者协会调解。我们可拨打 12315，请求消费者协会进行调解，向其反应自己的

用人单位与劳动者发生劳动争议，当事人可以依法申请调解、仲裁、提起诉讼，也可以协商解决。

销售者权益争议的解决途径主要包括：协商和解；请求消费者协会或者依法成立的其他调解组织调解；向有关行政部门投诉；根据达成的仲裁协议提请仲裁机构仲裁；向人民法院提起诉讼。

医疗损害侵权纠纷解决途径，具体如下： 1、协商，医患双方就赔偿问题进行协商，达成协议，双方签订协议，并报卫生行政部门备案； 2、申请卫生行政部门处理，当事人要提出书面申请，并在知道或应当知道身体健康受到损害起一年内提出； 3、向人民法院起诉

合同双方当事人在不能继续履行合同的时候可以通过适当的方式解除合同，合同的解除可以是双方当事人的共同行为，也可以是满足法定条件下的单方行为。解除合同的途径主要是有两个方式，第一，双方当事人可以协商解除，要是双方协商一致的话，合同从两者意思表达