更新时间:2022.10.15
1.一次性伤残补助金6个月,由社保机构支付.赔偿基数2551元×6个月=15306元。2.劳动合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动合同的,由用人单位支付一次性伤残就业补助金4个月×2551元=10204元,一次性工伤医疗补助金1个月×25
从工伤保险基金中按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为18个月的本人工资。保留与用人单位的劳动关系,由用人单位安排适当工作。难以安排工作的,由用人单位按月发给伤残津贴,标准为本人工资的70%,并由用人单位按照规定为其缴纳应缴纳的各项社会保险
十级伤残赔偿标准:一次性伤残补助金为7个月的本人工资;一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定;停工留薪原工资福利待遇不变;辅助器具费按照国家规定的标准从工伤保险基金支付;其他费用。
摘除脾脏应构成七级伤残,具体按照工伤、职业病伤残评定标准确定。从工伤保险基金领取一次性伤残补助金,七级伤残是十三个月的个人工资。用人单位按工伤前的标准支付工资福利待遇、护理费、医院伙食补助费和交通费。劳动、聘用合同期满终止,或者职工本人提出
十级伤残属于工伤的,享受一次性伤残补助金7个月的本人工资。劳动、聘用合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的
职工被鉴定为工伤四级伤残的,可以享受从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,四级伤残为21个月的本人工资;以及从工伤保险基金按月支付伤残津贴,四级伤残为本人工资的75%。具体金额需要根据实际情况确定。
我国的工伤保险条例对十级伤残赔偿标准作出了规定。通常情况下,交通事故十级伤残的赔偿项目通常包括以下的几种情况:医疗费、伤者住院期间的伙食补助费、生活护理费、工伤期间的工资、交通食宿费、辅助器具费、一次性伤残补助金、伤残津贴、一次性工伤医疗补
七级伤残赔偿标准根据《工伤保险条例》的规定,职工因工致残被鉴定为七级伤残的,根据与实际医疗时间、本人的工资等判定赔偿数额。一次性伤残补助金为13个月的本人工资,一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体数额标准各地有不同的标准。
经劳动能力鉴定为八级伤残的,可以享受工伤医疗待遇,如职工需要暂停工作的可以享受停工留薪期。工伤保险会支付一次性伤残补助金,为11个月的工资;如用人单位与职工解除劳动关系的,用人单位应当支付一次性医疗补助金以及一次性就业补助金。
十级伤残,一共赔偿七个月的工资。从工伤保险基金中,按伤残等级给予一次性伤残补助,十级伤残人员个人7个月工资;劳动者本人提出解除劳动合同或劳动合同期满终止的,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助,用人单位支付一次性伤残就业补贴。
伤残级别8-10级一般都办不了残疾证的,要是符合国家务院制定的《中国实用残疾人评定标准》的视力残疾、听力残疾、言语残疾、智力残疾、肢体残疾和精神残疾的人员可以办理残疾证。十级伤残和是否可以办理残疾证是没有直接关系的,因为办理残疾证和伤残鉴定
十级伤残和是否可以办理残疾证是没有直接关系的,因为办理残疾证和伤残鉴定的标准并不一样,依据也不一样残疾证是为了享受国家给予的政策优惠伤残级别8-10级一般都办不了残疾证办残疾证的要是符合国家务院制定的《中国实用残疾人评定标准》的视力残疾、听