更新时间:2022.10.12
要具备下列条件: 1.起诉人必须是劳动争议的一方当事人,即用人单位或劳动者。 2.必须有明确的被告。 3.必须有具体的诉讼请求和事实根据。 4.必须经劳动争议仲裁机关仲裁。 5.必须在法律规定的时效期限内提起诉讼。
一旦拆迁人与被拆迁人或者拆迁人、被拆迁人与房屋承租人达不成拆迁补偿安置协议,都应当经当事人申请,先由同级拆迁管理部门裁决。只有经行政裁决后,当事人仍不满意的,方可提起行政诉讼。行政裁决是行政诉讼的前置程序。 拆迁人与被拆迁人达成协议后,一方
根据我国法律规定,医疗纠纷能提起诉讼,起诉应当向人民法院递交起诉状,并按照被告人数提出副本。书写起诉状确有困难的,可以口头起诉,由人民法院记入笔录,并告知对方当事人。
1、属于行政诉讼受案范围的,当事人应当提起行政诉讼,而不能提起民事诉讼 2、依照法律规定,双方当事人对合同纠纷自愿达成书面仲裁协议向仲裁机构申请仲裁、不得向人民法院起诉的; 3、依照法律规定,应当由其他机关处理的争议,不能直接向人民法院起诉
因票据纠纷提起的诉讼,由票据支付地或者被告住所地人民法院管辖。因此,原告可选择向被告住所地法院起诉,也可向票据支付地法院起诉。票据支付地,是指票据上载明的付款地。票据未载明付款地的,票据付款人(包括代理付款人)的住所地或主营业所所在地为票据
债务纠纷如何提起诉讼,首先要确定的被告人数,如果是夫妻共同债务,应当列其配偶为共同被告,被告是公司的,股东有出资不实、虚假出资等情形的,应当列为共同被告;其次是确定有管辖权的法院,一般是被告住所地;最后向法院提交起诉状及相关证据材料。《中华
拆迁纠纷提起诉讼需要经当事人申请先由同级拆迁管理部门进行行政裁决,裁决未解决的,可以依法向辖区所在地的人民法院提起行政诉讼。双方达成拆迁补偿协议后发生纠纷的,可以直接提起诉讼。
医疗纠纷提起诉讼: 1、起诉要注意诉讼时效制度。 2、起诉要有合适的原告和被告。 3、要有合理的赔偿请求。 4、要有支持自己诉讼请求的证据。 5、尊重法院的审理程序和秩序。