未续签合同赔偿问题

员工被辞退属于非过失性辞退，用人单位应当按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付经济补偿；属于违法辞退，用人单位应当按经济补偿标准的两倍支付赔偿金；属于过失性辞退，用人单位不需要赔偿。

被宠物咬伤，被侵权人没有过错的，由动物饲养人或者管理人承担侵权责任；因第三人的过错致使动物造成他人损害的，被侵权人可以向动物饲养人或者管理人请求赔偿，也可以向第三人请求赔偿。侵害他人造成人身损害的，应当赔偿医疗费、护理费、交通费等为治疗和康

(1)打架致伤他人，尚未造成残疾的，应当赔偿医疗费、因误工减少的收入。医疗费一般包括医药费、治疗费、护理费、交通费、住宿费、必要的营养费等。 (2)打架致人残疾的，除应当承担医疗费、误工费等全部费用外，还应当赔偿残疾者的生活补助费、生活自助

发生工伤事故，用人单位应在30日内提出工伤认定申请。单位未按规定申请的，工伤职工或其近亲属可以在一年内申请工伤认定，治疗终结后申请劳动能力（伤残等级）鉴定，伤残等级以鉴定结果为准。工伤赔偿项目包括：医疗费、住院伙食补助费及护理费、停工留薪期

国家赔偿是由赔偿义务机关来赔。赔偿义务机关是指在行使职权时侵害公民、法人和其他组织人身、财产权利的机关，例如侦查、检察、审判机关；以及行政机关等。

在出现非因工死亡案件时，无论是企业方，还是家属一方，建议还是要委托专业律师代为处理此事，这样便于及时解决双方纠纷。律师作为法律专业人士，一则熟悉相关法律法规，且有着实务处理经验；二则律师通常都能理性表达诉求，灵活处理双方分歧点。

1、职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗，享受工伤医疗待遇。职工治疗工伤应当在签订服务协议的医疗机构就医，情况紧急时可以先到就近的医疗机构急救。治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的，从工伤

在商场摔伤如何索赔，未经到安全提醒义务的商场经营者应该主动承担顾客摔伤的侵权赔偿责任；商场摔伤赔偿费用是根据受害人的伤重情况支付医药费、鉴定费、护理费等因治疗而产生的合理费用。

非机动车撞伤人按照下列标准进行赔偿： 1.医疗费。按实际的治疗费用赔偿。 2.受害人有固定收入的，误工费按照实际减少的收入计算。受害人无固定收人的，按照其最近三年的平均收入计算；不能举证证明其最近三年的平均收人状况的，参照受诉法院所在地相同

对于国家赔偿案件，应当经过以下质证程序： 1、赔偿请求人、赔偿义务机关分别陈述； 2、审判员归纳争议焦点； 3、赔偿请求人、赔偿义务机关分别出示证据； 4、询问参加质证的证人、鉴定人、勘验人； 5、赔偿请求人、赔偿义务机关就争议的事项进行质

消费者可依照《消费者权益保护法》要求商家赔偿的金额为消费者购买商品价款或接受服务的费用的三倍。增加赔偿的金额不足500元的为500元。或者依照《中华人民共和国食品安全法》要求向商家要求赔偿损失以及支付价款十倍的赔偿金。

征地拆迁的补偿标准不是固定的，没有统一的计算标准，因为需要参考的因素非常多，如市场价格、政策等，当然，确定补偿数额还是和当事人协商确定最好，这样不会因此产生补偿纠纷。一般拆迁补偿标准的调整由市县人民政府公布。我国法律规定各地政府应根据经济发

一类区片范围：城郊区补偿标准：水田/水浇地：111608元/亩;旱地/园地：55804元/亩;林地：27902元/亩;牧草地和其他农用地：13951元/亩，二类区片范围：平川区补偿标准：水田/水浇地：85968元/亩;旱地/园地：42984