更新时间:2022.09.17
劳动者超过一个月没合同而被辞退的,可以要求单位自用工之日起每月向劳动者支付最多不超过十一个月的双倍工资,同时如果单位是违法辞退劳动者的,要按照劳动者在本单位工作的年限,以每满一年支付二个月工资的标准向劳动者支付赔偿金。
合同纠纷没有合同的处理方法: 1、双方应本着相互理解、相互让步的精神,自愿协商解决。这种解决纠纷的方式不需要任何第三方的干预,不仅有利于及时解决纠纷,而且有利于双方的团结,有利于维护企业之间的长期合作关系。因此,纠纷发生后,双方应以谈判作为
借款合同丢失的情况下可以联系对方进行复印,或者协商补办,对方拒不承认借款事实的可以提供证人证言、取款凭证、转帐凭证、信息记录等证据起诉至当地人民法院。
合同签好违约了,违约一方应当承担违约责任。 根据《民法典》第五百七十七条的规定,当事人一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定的,应当承担继续履行、采取补救措施或者赔偿损失等违约责任。
律师解答 合同没约定解除情形,解除的方式为协商解除,或者在出现法定解除事由时解除。根据法律规定,当事人协商一致之后可以解除合同,在出现不可抗力、对方不履行义务等情形时,也可以单方面解除合同。
1、对方履行房屋买卖合同;2、对方与你签订房屋买卖合同。如果是担保第1件事,你们的合同还没签,法律规定不动产转移的合同需要以书面形式签订,所以等于你们还没有房屋买卖合同。定金合同是从合同,没有主合同,
1、可以要求对方赔偿因其违约所造成你的经济损失; 2、如果是根本违约,对方的行为导致你无法继续履行合同或继续履行合同会损害你的利益,那么可以提出解除合同; 3、如果是一般违约,同时没有造成损失,可以选
如果合同事先没有约定违约金条款,履行合同过程中对方出现了违约行为的话,守约一方不可以要求对方支付违约金。根据我国民法典的规定,违约金是约定的违约责任,当事人只能通过事先约定的方式,要求对方支付相应的违约金。因此,当事人在签订合同的时候,就应
合同中的违约责任条款,应当包含以下内容:1、违约行为的具体判断方式,这需要结合合同的具体内容来进行确认。比如,双方订立的是租赁合同。双方就可以约定,如果一方不及时缴纳租金或者一方不及时交付房屋的,就属于违约的行为;2、违约责任的具体形式,以
没有签订劳动合同赔偿如下:用人单位自用工之日起超过一个月不满一年,没有与劳动者签订劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资,最长不超过是十一个月;用人单位自用工之日起满一年,没有与劳动者签订劳动合同的,视为用人单位与劳动者已订立无固定期限