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雇用逃离部队军人罪处罚标准是什么?

更新时间:2022.07.11

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《最高人民检察院、公安部关于公安机关管辖的刑事案件立案追诉标准的规定(一)》 第九十二条[雇用逃离部队军人案(刑法第三百七十三条)]明知是逃离部队的军人而雇用,涉嫌下列情形之一的,应予立案追诉: (一)雇用一人六个月以上的; (二)雇用三人以上的; (三)明知是逃离部队的指挥人员、值班执勤人员或者其他负有重要职责人员而雇用的; (四)阻碍部队将被雇用军人带回的; (五)其他情节严重的情形。
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  • 雇用逃离部队军人罪会面临怎样的处罚
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    构成雇用逃离部队军人罪的量刑标准为:处三年以下有期徒刑、拘役或者管制。该罪只有情节严重才会构成。情节严重指战时雇用的,雇用指挥人员或者其他担负重要职责的人员的,雇用多人的,长期或者多次雇用经教育拒不改正的,因雇用逃离部队的军人影响部队完成作

    2020.04.10 237
  • 雇用逃离部队军人罪会判多长时间
    雇用逃离部队军人罪会判多长时间

    煽动军人逃离部队或者明知是逃离部队的军人而雇用,情节严重的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制。

    2020.06.21 221
  • 法院对雇用逃离部队军人罪如何裁判
    法院对雇用逃离部队军人罪如何裁判

    明知是逃离部队的军人而雇用,情节严重的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制。雇用逃离部队军人罪(刑法第373条),是指非军职人员明知对方是逃离部队的军人而将其接收、聘用,情节严重的行为。

    2020.08.05 248
专业问答
  • 雇用逃离部队部队军人罪的认定标准有何规定

    雇用逃离部队军人罪辩护的认定标准在我国法律中有明确规定。本罪侵犯的客体是部队兵员管理秩序。建立正常的兵员管理秩序,是部队完成作战、训练、战备、值勤等各项任务的需要和保证。近几年来,有的个人和单位置国法

    2022-07-23 15,340
  • 雇用人逃离部队有什么处罚

    根据本条规定,犯本罪的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制。

    2022-09-27 15,340
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    依据刑法规定,违反劳动管理法规,雇用未满十六周岁的未成年人从事超强度体力劳动的,或者从事高空、井下作业的,或者在爆炸性、易燃性、放射性、毒害性等危险环境下从事劳动,情节严重的,对直接责任人员,处三年以

    2022-06-17 15,340
  • 什么是职务侵占罪刑法》雇用逃离部队军人罪如何处罚

    煽动军人逃离部队,或者知道逃离部队的军人被雇用,情节严重的情况下,处以3年以下有期徒刑、拘留和管制。本罪侵权的客体是部队兵员管理秩序。建立正常兵员管理秩序是部队完成作战、训练、准备、值班等各项任务的需

    2021-10-22 15,340
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  • 什么是军人叛逃罪 01:25
    什么是军人叛逃罪

    军人叛逃罪,指的是犯罪嫌疑人作为军职人员。在履行公务期间,擅离岗位,叛逃境外或者在境外叛逃,危害国家军事利益的行为。根据我国《刑法》的相关规定可以知道,构成本罪应当具备以下几个条件: 第一,军人必须有叛逃境外或者在境外叛逃的行为。因为军人的

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    2,013 2022.04.15
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    4,217 2022.04.17
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