针对劳动能力鉴定不服怎么办

新劳动能力鉴定的规定是：劳动能力鉴定是通过对一个人从事体力工作的能力的鉴定确定其劳动能力丧失的程度，包括劳动功能障碍程度和生活自理障碍程度的等级鉴定。劳动能力鉴定由用人单位、工伤职工或者其近亲属向劳动能力鉴定委员会提出申请，劳动能力鉴定委员

第一，职工发生工伤后，经治疗病情相对稳定后，由职工或者用人单位向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请。一般需要提交《工伤决定认定书》、有效的诊断证明等材料。 第二，劳动能力鉴定委员会在收到申请后会进行材料审核，对于材料不完整的会在5个工作日

如果当事人要申请劳动能力鉴定的，先要向用人单位所在地的劳动保障部门提出工伤认定申请；如果存在残疾影响劳动能力的，则向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出劳动能力鉴定的申请；再由劳动鉴定委员会指定具有鉴定能力的专业人员进行鉴定，写出诊断报告；最后

申请工伤鉴定的单位或者个人，对设区的市级劳动能力鉴定委员会作出的鉴定结论不服的，可以在收到该鉴定结论之日起15日内向省、自治区、直辖市劳动能力鉴定委员会提出再次鉴定申请。

劳动能力鉴定应是在市（区）、县劳动局已经做出工伤认定后，再向企业所在地的市（区）劳动局提出申请进行劳动能力鉴定；由企业所在地劳动能力鉴定委员会进行鉴定。申报时需提供工伤认定结论、工伤证、工伤诊断证明和相关的检查化验资料病历等。

没有工伤认定决定书，不能进行工伤劳动能力鉴定。没有工伤认定书，无法认定为工伤，如果申请劳动能力鉴定的，劳动和能力鉴定部门将不予受理，因为申请鉴定是需要提交工伤认定书。

对伤残鉴定不服，可以在收到该鉴定结论之日起15日内向省、自治区、直辖市劳动能力鉴定委员会提出再次鉴定申请。 1、劳动能力鉴定工作应当客观、公正； 2、劳动能力鉴定委员会组成人员或者参加鉴定的专家与当事人有利害关系的，应当回避。 伤残鉴定具体

劳动能力鉴定指行为人劳动功能以及生活自理障碍程度的等级鉴定，也就是鉴定一个人进行体力活动的能力，并评定出其因伤导致丧失劳动能力的等级。一般在劳动者发生工伤后，为方便请求补偿，即可前往当地劳动能力鉴定委员会申请鉴定。鉴定费用由工伤保险机构或者

劳动能力鉴定是指劳动功能障碍程度和生活自理障碍程度的等级鉴定。劳动能力鉴定由用人单位、工伤职工或者其近亲属向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请，并提供工伤认定决定和职工工伤医疗的有关资料。

劳动能力鉴定指的是对受伤职工劳动功能障碍程度和生活自理障碍程度的等级鉴定。劳动能力鉴定由用人单位、工伤职工或者其近亲属向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请，并需提供工伤认定决定和职工工伤医疗的有关资料。

劳动能力鉴定是指劳动者因工负伤或者患病后，可以按照国家的鉴定标准，用有关政策和医学科学的技术方法、手段确定的劳动者的残疾程度，和丧失劳动能力的综合评价。根据《工伤保险条例》第二十七条规定，自劳动能力鉴定结论作出之日起1年后，工伤职工或者其直

申请劳动能力鉴定的程序：先提出申请；然后由设区的市级劳动能力鉴定委员会依法受理；再随机抽取3名或者5名相关专家组成专家组，由专家组提出鉴定意见；最后再根据专家组的鉴定意见作出工伤职工劳动能力鉴定结论，将结论书送达给申请鉴定的单位和个人。

劳动能力鉴定程序： 1、提出申请。凡因工、因病需进行劳动能力鉴定的职工，用人单位应在规定时间内，组织职工进行劳动能力鉴定，以书面形式向劳动鉴定委员会提出申请，并填写劳动鉴定申请表； 2、进行审查。劳动鉴定办公室工作人员，接到劳动鉴定申报后，