更新时间:2023.01.06
1.无故辞退员工,单位需要支付双倍的经济性补偿。 2.合同到期辞退员工,单位需要支付经济性补偿。 3.单位经济性裁员,辞退员工需要支付经济性补偿。 4.员工严重违反公司纪律,单位不需要支付补偿。 5.试用期被以不符合录用条件被辞退是无经济补
单位行贿300万的,对单位判处罚金,并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员,处五年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金。单位行贿罪的主体是单位,所谓'单位',包括公司、企业、事业单位、机关、团体。
是指为谋取不正当利益,给予国家机关、国有公司、企业、事业单位、人民团体以财物,或者在经济往来中,违反国家规定,给予上述单位各种名义的回扣、手续费的行为。第三百九十三条【单位行贿罪】单位为谋取不正当利益
单位犯行贿罪的,对单位直接负责的主管人员和其他直接责任人员,处五年以下有期徒刑或拘役。因行贿取得的违法所得归个人所有的,依照刑法第389条、第390条规定的行贿罪定罪量刑。
根据《刑法》第三百九十一条规定,为谋取不正当利益,给予国家机关、国有公司、企业、事业单位、人民团体以财物的,或者在经济往来中,违反国家规定,给予各种名义的回扣、手续费的,处三年以下有期徒刑或者拘役。单
关于受贿罪量刑: 受贿罪,主要是指国家工作人员利用职务上的便利,索取他人财物,或者非法收受他人财物,为他人谋取利益的行为。 个人犯罪,(一)个人受贿数额在十万元以上的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,
对单位行贿罪的认定如下: 1、单位行贿数额在20万元以上的; 2、单位行贿数额在10万元以上不满20万元,但具有下列情形之一的: (1)为谋取非法利益而行贿的; (2)向3个以上单位行贿的; (3)向党政机关、司法机关、行政执法机关行贿的;
行贿罪,是指行为人为谋取不正当利益,给予国家工作人员或者其他从事公务的人员财物,构成犯罪的行为。 根据《中华人民共和国刑法》的有关规定,行贿罪的判刑如下: 1、对犯行贿罪的,处五年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金。 2、因行贿谋取不正当利益,
处五年以上十年以下有期徒刑,并处罚金。为谋取不正当利益,给予国家工作人员以财物的,是行贿罪。违反国家规定,给予国家工作人员以财物,数额较大的,或者违反国家规定,给予国家工作人员以各种名义的回扣、手续费的,以行贿论处。行贿量刑标准规定如下:对