银行卡被冻结不收不付该怎么处理?

工伤拿不到赔偿，员工维权途径如下： 1、申请调解。调解的组织包括企业劳动争议调解委员会，乡镇街道设立的具有劳动争议调解职能的组织； 2、可以向劳动监察部门寻求行政协助，对用人单位拒不赔偿的行为进行投诉举报； 3、申请支付令。因支付拖欠工伤医

首先，逾期不支付劳动报酬属于违法行为。如果老板一直拖欠工资的，员工可以到当地的劳动行政部门进行投诉。根据我国劳动合同法的规定，劳动行政部门有义务责令用人单位限期支付劳动报酬，用人单位逾期不支付报酬的，应当按应付金额的百分之五十以上，百分之一

用人单位克扣或者无故拖欠劳动者工资的，除了需要在规定的时间内全额支付劳动者工资报酬外，还需要加发相当于工资报酬百分之二十五的经济补偿金。用人单位需要按照劳动合同约定和国家规定，向劳动者及时足额支付劳动报酬。用人单位拖欠或者没有足额支付劳动报

自己的按揭贷款办理不下来，那么一定要根据贷款办不下来的原因来确定处理的方式以及责任的承担。如果是由于开发商的原因导致购房者按揭办不下来的，例如开发商没有取得预售许可证，或者销售不具备使用条件的现房的，那么这种情况下导致银行不批贷款，购房者可

借钱不还起诉时，当事人应当携带起诉书到有管辖权的人民法院进行起诉，写明双方当事人的基本信息。原告向法院起诉应提交材料，当事人向法院提交书证。立案庭在当事人履行必须的手续和交齐有关证据材料之后，应当在七天内，对符合立案条件的，办理立案手续。当

离婚后，不直接抚养孩子的一方不支付抚养费的，怎么办呢？ 要先看夫妻双方是通过哪种方式离婚的， 1.如果是协议离婚，协议中约定抚养费的，只能根据协议起诉对方，要求对方支付抚养费。 2.如果是诉讼离婚，就不用再起诉了，可以直接根据判决书申请强制

在被告不出庭的情况下，法院也可能会判决离婚。离婚案件涉及人身关系，原则是当事人双方必须出庭。根据民事诉讼法的规定，如果被告是因为下落不明，无法通知到而不出庭的，法院可以依法做缺席判决；另外，如果对方明知道要开庭，仍然无正当理由拒绝出庭的，法

别人拖欠钱不还债权人可以起诉处理，可以向法院申请支付令要求债务人还钱。起诉需向法院提交以下材料：一、可以证明当事人诉讼主体资格的证据；二、证明借款关系存在的证据；三、证明已偿还借款的证据；四、诉讼请求金额的计算依据。借款人应该按照约定的期限

快递丢了的赔偿标准如下：赔偿还需要确定有无保价。快件延误、丢失、损毁或者内件短少的，对保价快件，应当按照经营快递业务的企业与寄件人约定的保价规则确定赔偿责任；对未保价快件，依照民事法律的有关规定确定赔偿责任。根据相关法律规定可知，一般情况下

合同尾款未付起诉流程如下： 1、提交诉状申请立案。债权人可以写一份起诉状递交到法院立案厅进行立案； 2、法院发出受理通知。在法院立案之后，人民法院会对债权人发出受理通知； 3、法院组织双方交换证据、被告递交答辩状。债权人和债务人交换双方的证

十级伤残的赔偿标准为：1、残疾赔偿金，以受诉法院所在地上一年度居民人均收入、伤残系数、赔偿年限为标准；2、残疾辅助器具费；3、丧葬费为事故责任人所在地上一年度职工月平均工资，共6个月；4、被扶养人生活费；5、住院伙食补助费；6、医疗费赔偿金

向法院申请支付令的条件如下： 1、有权提起支付令申请的，是依法享有债权的公民、法人及其他组织。被申请人是依法负有清偿义务的债务人； 2、请求给付的金钱或者有价证券已到偿付期且数额确定，并写明请求所根据的事实、证据； 3、债权人没有对等给付义

一直欠款不还可以向法院提起民事诉讼，督促欠款人还款。起诉的具体流程为： 1、民事立案。债权人可以写一份起诉状然后递交到法院立案厅进行立案；根据“谁主张谁举证”原则，原告向法院起诉应提交下列材料： （1）原告主体资格的材料； （2）证明原告诉