更新时间:2022.02.09
不一定在支付违约金后合同就会解除。根据相关法律规定,当事人可以约定一方违约时应当根据违约情况向对方支付一定数额的违约金,也可以约定因违约产生的损失赔偿额的计算方法。
支付违约金后,合同并不会自动解除。合同解除,应由双方协商一致同意或者一方当事人行使约定或者法定解除权。 根据《民法典》第五百六十二条的规定,当事人协商一致,可以解除合同。 当事人可以约定一方解除合同的事由。解除合同的事由发生时,解除权人可以
解除合同违约金的支付合理。解除合同不影响违约责任的承担。根据民法典的规定,合同因违约解除的,解除权人可以请求违约方承担违约责任,但是当事人另有约定的除外。
支付违约金并不必然解除合同。违约责任的种类包括继续履行、采取补救措施或者赔偿损失等。支付违约金只是违约责任的种类之一,并不排除其他违约责任的承担,如果合同还有继续履行的必要,则违约方应继续履行合同。根据2021年实施的《中华人民共和国民法典
是的,违约金数额应当相当于因违约所造成的损失,包括合同履行后可以获得的利益,但不得超过违约一方在订立合同时预见到或者应当预见到的因违约可能造成的损失。
违约方不享有单方解除合同的权利。但是,一些长期性合同如房屋租赁合同履行过程中,双方形成合同僵局,一概不允许违约方通过起诉的方式解除合同,有时对双方都不利。在此情形下,符合条件,违约方起诉请求解除合同的,人民法院依法予以支持。
若无法定事由,支付违约金以后不能解除合同,还可以请求继续履行;当事人可以约定一方违约时应当根据违约情况向对方支付一定数额的违约金,也可以约定因违约产生的损失赔偿额的计算方法;当事人就迟延履行约定违约金的,违约方支付违约金后,还应当履行债务。
支付违约金后能否解除合同,通常需要具体情况决定: (1)支付违约金后可解除合同的,但必须经过双方协商一致; (2)若双方无法就解除合同协商一致的,违约方只能通过向第三方申请调解,根据仲裁协议的约定进行仲裁,或向具有管辖权的人民法院提起诉讼,
解除合同后是否还需支付违约金,要看情况。如果当事人约定了违约金的,并且一方是因违约而解除合同的需要支付违约金。解除合同并不会免除一方违约责任的承担。
解除合同后是否还需支付违约金,要看情况。如果当事人约定了违约金的,并且一方是因违约而解除合同的需要支付违约金。解除合同并不会免除一方违约责任的承担。
一般情况下解除劳动合同时不需要支付违约金的,但如果存在下列情况,则解除劳动合同后劳动者需要支付违约金: 一、单位为劳动者提供了专项培训,并且约定了服务期,服务期未满劳动者提出离职的。 二、单位与劳动者约定了竞业限制约定,解除劳动合同后,劳动
单方解除合同是否要支付违约金要根据具体情况而定,如果给对方造成了损失是需要赔偿违约金的,但是如果双方没有约定违约责任,也没有因此给对方造成损失,是不需要支付违约金的。 违约金通常由双方提前在合同中予以约定,一旦对方违约,守约方就可以按照合同