工地死亡项目部承担责任是否需要负责人

劳资负责人需要承担审核、管理月度所有员工入、离、调、转及病事假单据的责任。劳资负责人一般是指单位里负责员工工资和劳动关系的人员，是负责办理员工调令以及员工薪酬统计的负责专职人员。

分公司负责人需要承担责任。虽然分公司负责人不是法定代表人，但在非授权范围内从事生产经营活动的，也将承担相应的法律责任。根据《中华人民共和国公司法》规定，公司应当在每个会计年度末编制财务会计报告，并依法经会计师事务所审计。财务会计报告应当依照

把人骂死了，是需要负责任的。当骂人与疾病致死产生因果关系时，当事人就需要承担相应的法律责任。如果是在明知他人有病，辱骂后极有可能致他人死亡，并且主观上存在骂人致死恶意的情况下，辱骂者将会有可能构成故意杀人罪。如果骂人者是在事先不知情的情况下

如果是连带保证，债权人既可以要求债务人的继承人在遗产范围内承担清偿责任，担保人承担补充清偿责任，也可以直接要求担保人承担全部的清偿责任。 如果是一般保证，只能先要求继承人在死者的遗产范围内承担清偿责任，再担保人承担补充清偿责任。

（一）民事责任法律风险 （1）、因经营过错向公司承担民事赔偿责任 （2）、法定代表人因单独或者共同侵害公司财产可能承担的民事侵权法律责任 （3）、因违法行为而受到的制裁等 （二）刑事责任法律风险根据《中华人民共和国刑法》相关规定，如果按照罪

担保人死亡其担保责任不会随之消亡。担保的目的是维护贷款人的权益。借款人不还款的，担保人有义务代为还款。借款人死亡时，其债务不会随之消亡。担保人死亡时，其担保责任不会随之消亡。债务的担保责任应由担保人的继承人继续在继承的遗产范围内承担，即担保

贷款担保人死亡后的责任为：如果担保人由继承人，且继承人继承了担保人的财产，那么继承人应在其继承的份额内承担保证责任。

工地上有一人死亡，项目经理的责任是很有可能被构成重大责任事故罪，按相关法律规定，很有可能会被判处三年左右有期徒刑，如果项目经理在施工的过程当中有渎职的表现，项目经理作为主要责任人是会被追责的。

意外事件不是犯罪，所以意外死亡不需要承担刑事责任。行为在客观上虽然造成了损害结果，但是不是出于故意或者过失，而是由于不能抗拒或者不能预见的原因所引起的，不是犯罪。意外事件，是指行为在客观上虽然造成了损害结果，但不是出于行为人的故意或者过失，

一、工伤赔偿的项目： (一)职工受伤未死亡的情况:医疗费、住院伙食补助费、交通食宿费、辅助器具费、停工留薪期内的工资福利及停工留薪期内陪护费(单位)、生活护理费、一次性伤残补助金，伤残津贴，一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金等。 (

在工地上被人打了项目部是有责任的，但这个责任不能全部归于项目部，项目的开发商，项目的保安以及打人者等有关的人员，也都要负一定的责任。在工地上被人打伤的，可以申请认定工伤，没有加入工伤保险的，会有单位的补偿。

这个要看项目经理与施工单位签订的经济责任承包合同的约定。如果合同约定是项目经理承担全部经济责任，施工单位仅提供资质的话，项目经理要自负盈亏。如果项目由公司承建，项目经理负管理责任的话，项目经理按合同约定计提或者扣除奖金。如果项目经理不负责具

违章致人死亡负全责的应承担刑事责任。违章致人死亡，驾驶员构成交通肇事罪，处三年以下有期徒刑或者拘役；交通运输肇事后逃逸或者有其他特别恶劣情节的，处三年以上七年以下有期徒刑；因逃逸致人死亡的，处七年以上有期徒刑。