更新时间:2022.02.18
公职人员行政拘留后由单位自行处理,一般情况下是警告、记过、以及开除。会有案底但是不会被开除公职。行政拘留不是刑事犯罪的刑罚,一般不会开除公职,除非情节严重。若是公职单位认为影响较大,不适合再担任职位的话,此单位则可能会申报开除。若是单位以影
开假的病假条可能会被开除。是否会被开除要根据单位的规章制度确定,如果单位的规章制度明确禁止此种行为,规定开假病假条的解除劳动合同,则员工有此行为的会被开除。
国家工作人员利用职务上的便利,挪用公款归个人使用,进行非法活动的,或者挪用公款数额较大、进行营利活动的,或者挪用公款数额较大、超过三个月未还的,是挪用公款罪,处五年以下有期徒刑或者拘役节严重的,处五年以上有期徒刑。挪用公款数额巨大不退还的,
严重违反用人单位规章制度的,用人单位可以解除劳动合同,并且不需要支付经济补偿。因此,因为打架被开除,用人单位肯定不会给你补偿。至于打你的人是否要给你赔偿,要根据过错原则具体确定。
在职人员可以注册公司。但是以下几种不能注册自己的公司: (1)国家公务员不能注册公司; (2)公务员辞去公职或者退休的,原系领导成员的公务员在离职的三年内,或其他公务员在离职的两年内是不得到与原工作业务; (3)在直接相关的企业或者是其他营
缓刑不可以免除刑罚。缓刑,全称刑罚的暂停执行,是指触犯刑法,经法定程序确认构成犯罪,应当受到刑罚处罚的行为人,应当先宣布定罪,暂不执行判处的刑罚。《中华人民共和国刑法》规定,对宣告缓刑的犯罪分子,应当在缓刑考验期内依法进行社区矫正。情形不存
缓刑到期是当天解除。缓刑指对触犯刑律,经法定程序确认已构成犯罪、应受刑罚处罚的行为人,先行宣告定罪,暂不执行所判处的刑罚。缓刑期满,原判刑罚不再执行,司法所应当当天组织解除社区矫正宣告。
缓刑期满一般必须当天解除。 缓刑期满,司法所应当组织解除社区矫正宣告。缓刑考验期限,从判决确定之日起计算;缓刑考验期满,原判的刑罚就不再执行,并公开予以宣告。缓刑指对被判处一定刑罚的罪犯,在一定期限内附条件地不执行所判刑罚的制度,是对刑罚的
具体的量刑标准是:公司、企业或者其他单位的人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处五年以下有期徒刑或者拘役;数额巨大的,处五年以上有期徒刑,可以并处没收财产。