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公司解散由谁做决定?

更新时间:2022.10.18

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从我国有关现行刑事司法解释来看,合同诈骗罪与金融诈骗罪的数额标准都高于诈骗罪的数额标准。 2001年4月8日《最高人民检察院公安部关于经济犯罪案件追诉标准的规定》规定,合同诈骗的,个人诈骗公私财物数额在5千元至2万元以上的,应予追诉。 1996年12月24日《最高人民法院关于审理诈骗案件具体应用法律的若干问题的解释》(注:以下简称《最高人民法院的解释》)规定,个人进行贷款诈骗数额在1万元以上的,属于“数额较大”;个人进行货款诈骗数额在5万元以上的,属于“数额巨大”;个人进行贷款诈骗数额在20万元以上的,属于“数额特别巨大”。 个人进行票据诈骗数额在5千元以上的,属于“数额巨大”;个人进行票据诈骗数额在10万元以上的,属于“数额特别巨大”。个人进行保险诈骗数额在l万元以上的,属于“数额较大”;个人进行保险诈骗数额在5万元以上的,属于“数额巨大”;个人进行保险诈骗数额在20万元以上的,属于“数额特别巨大”。 《最高人民法院的解释》第二条“根据(刑法》第一百五十一条和第一百五十二条的规定,利用经济合同诈骗他人财物数额较大的,构成诈骗罪”的规定,在新刑法修订前,合同诈骗罪按照诈骗罪进行判处,其犯罪的数额亦按照诈骗罪的犯罪数额进行判处,即,个人诈骗公私财物2千元以上的,属于“数额较大
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  • 公司解散是谁决定的
    公司解散是谁决定的

    公司解散可以由股东会讨论通过,也可以由登记机关责令解散,再或者法院判决解散。有以下情况可以解散: (一)公司章程规定的营业期限届满或者公司章程规定的其他解散事由出现; (二)股东会或者股东大会决议解散; (三)因公司合并或者分立需要解散;

    2020.06.27 124
  • 公司解散通知由谁写
    公司解散通知由谁写

    公司解散通知一般情形下由公司总裁办或者总经办来写。公司解散需要提前一个月书面通知劳动者解除合同,没有提前通知的,单位应该支付一个月的工资,另外单位单方面解除合同的,需要支付劳动者经济补偿金。

    2021.04.26 112
  • 公司解散以后债务由谁承担
    公司解散以后债务由谁承担

    公司解散后债务由公司用其所有财产承担。 公司所有财产不足以偿还债务,就不需要偿还部分,股东不需要对公司债务承担责任。但如果股东抽逃出资;滥用股东权力逃避债务等,则需要对公司债务承担连带责任,即在这种情况下,公司注销后的债务由股东和公司共同承

    2022.06.08 741
专业问答
  • 由谁做决定解散公司

    公司解散可以由股东会讨论通过,也可以由登记机关责令解散,再或者法院判决解散。有以下情况可以解散:公司章程规定的营业期限届满或者公司章程规定的其他解散事由出现;因公司合并或者分立需要解散的,由股东会讨论

    2023-02-15 15,340
  • 股东请求解散公司的,应由谁来作出决定,公司解散的法律规定有哪些

    《中华人民共和国公司法》第一百八十二条规定:“公司经营管理发生严重困难,继续存续会使股东利益受到重大损失,通过其他途径不能解决的,持有公司全部股东表决权百分之十以上的股东,可以请求人民法院解散公司。”

    2022-03-14 15,340
  • 解散的公司由谁承担还债?

    1、由公司的财产承担。 2、公司是企业法人,有独立的法人财产,享有法人财产权。公司以其全部财产对公司的债务承担责任。 有限责任公司的股东以其认缴的出资额为限对公司承担责任;股份有限公司的股东以其认购的

    2022-11-03 15,340
  • 解散这家公司到底是谁决定的

    公司解散可以由股东会讨论通过,也可以由登记机关责令解散,再或者法院判决解散。有以下情况可以解散: (一)公司章程规定的营业期限届满或者公司章程规定的其他解散事由出现; (二)股东会或者股东大会决议解散

    2023-05-19 15,340
法律短视频
  • 继承公证书由谁做出 01:22
    继承公证书由谁做出

    继承公证书,是一种公证书,所以是由公证处做出的。公证是一种能够保证资料、文书等材料法律效力的一种很有效的方式。公证书是公证处根据当事人的申请,依照事实和相关法律法规,按照其法定程序所制作的一种具有较强法律效力的司法文书。所以无论是继承公证书

    1,317 2022.04.17
  • 公司公章由谁保管 01:11
    公司公章由谁保管

    我国的法律规定中,没有明确规定公章由谁来保管,这属于公司自治范围,也就是公司股东会决议决定由谁保管。 通常情况下,公章由法定代表人保管,所以,现实中很多法定代表人被罢免后,把公司公章、帐册带出公司,公司和法定代表人为争夺公章,而上诉到法庭。

    13,777 2022.04.15
  • 公司解散员工赔偿多少 01:15
    公司解散员工赔偿多少

    根据《劳动合同法》的相关规定,公司因为有关原因导致解散的,应该给予员工一定的经济补偿,通常情况下,公司应该要提前30天以书面的形式通知员工解除劳动关系的事情,并依据经济补偿金的计算标准,按照员工在本单位的实际工作年限计算,不满六个月的,按0

    1,475 2021.03.24
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