更新时间:2022.06.30
交通事故与工伤赔偿不可以双赔偿,只能获取一份赔偿,这属于责任竞合,如果工伤保险将赔偿全部赔给了拉劳动者,那么可以依法向肇侵权人追偿。侵权人未赔偿的部分,可以走工伤保险。
交通事故导致的工伤可以获得双倍赔偿,可以同时要求交通事故赔偿和工伤赔偿。根据规定,在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的,应当认定为工伤,受害职工可以要求工伤赔偿。
交通事故导致的工伤能获双重赔付。 因用人单位外的第三人侵权造成劳动者人身损害的,劳动者可向第三人主张人身损害的侵权责任,并可《工伤保险条例》的规定享受工伤保险待遇。 侵权赔偿和工伤待遇是两种不同的法律关系,二者之间不能相互取代。劳动者获得两
对因第三人造成的交通事故伤害,受害人可在不重叠的范围同时获得人身损害赔偿和工伤赔偿,人身损害赔偿可向事故的责任人主动,而工伤赔偿可依法向社保经办机构和用人单位主张。
发生交通事故后,受害人遭受交通费损失的,可以获得赔偿。交通事故中的交通费赔偿一般按照实际必需的普通工具的费用进行赔偿,包括交转院治疗或到医院就诊的,其本人和陪护人员的交通费及参加事故处理人员有关的交通费,都需要进行赔偿。票据应当与就医地点、
交通事故导致的工伤能获双重赔付。但二者不是简单的双倍赔偿,按规定,医疗费、误工费、护理费等应先由交通事故方赔偿,职工个人承担部分才可以在工伤中要求赔偿。 交通事故受害人如何申请救助基金 1、公安机关交通管理部门规定时间内书面通知救助基金管理
交通事故工伤一般不能双重赔偿。在上下班途中,因发生本人非主要责任的交通事故导致工伤的,在赔偿的责任上属于民事侵权赔偿责任与工伤保险赔偿责任相竞合。此时一般医疗费用是不可以获得双倍赔偿的。
受害人针对交通事故的侵权赔偿和工伤赔偿是可以主张同时获得的。根据我国《民法典》的相关规定,侵害他人造成人身损害的,应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用,以及因误工减少的收入。
交通事故和工伤可以双赔。工伤保险关系和交通事故损害赔偿关系是两个不同的法律关系,当《工伤保险条例》不再规定取得了交通事故赔偿,就不再支付相应工伤待遇时,劳动者完全可以既依《工伤保险条例》的规定享受工伤保险待遇,又依《道路交通安全法》和《关于
公民遭受人身损害,可以主张包括但不限于以下赔偿项目:医疗费、住院伙食补助费、营养费、租床被费用、后续治疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、残疾赔偿金、残疾辅助器具费、鉴定费、被扶养人生活费、康复费、后续护理费、精神损害抚慰金、财产损失。如