劳动合同应具备的条款有哪些？

劳动法律事实证明材料注意事项： 一、事实劳动关系没有试用期； 二、无效合同造成事实劳动关系要承担责任； 三、合同期满仍保持事实劳动关系不能随意辞退； 四、事实劳动关系工资按有利劳动者原则确认。

借款合同的条款包括借款种类、币种、用途、数额、利率、期限和还款方式等条款。 根据《民法典》第六百六十七条规定，借款合同是借款人向贷款人借款，到期返还借款并支付利息的合同。 第六百六十八条规定，借款合同应当采用书面形式，但是自然人之间借款另有

借款合同的主要条款一般包括借款种类、币种、用途、数额、利率、期限和还款方式等。合同双方当事人还可以就违约责任、争议解决方式等方面作出约定，以书面形式签订在合同条款中。

借款合同具有的法律特征包括： 1、形式一般特定。借款合同应当采用书面形式，但当事人另有约定的除外； 2、标的特定，借款合同的标的为金钱； 3、借款合同具有的其他法律特征。

被收养人应当符合下列条件： （一）丧失父母的孤儿；（二）查找不到生父母的未成年人；（三）生父母有特殊困难无力抚养的子女。 收养人应当同时具备下列条件： （一）无子女或者只有一名子女；（二）有抚养、教育和保护被收养人的能力；（三）未患有在医学

有效要约应当具备的条件是：要约必须由特定的当事人作出；要约必须向相对人作出；要约必须具有订立合同的主观目的；要约的内容必须具体、确定。要约是一方当事人向另一方当事人提出订立合同的条件，希望对方能完全接受此条件的意思表示。

未成年人在以下情况时可以接受遗赠：不满八周岁的未成年人为无民事行为能力人，接受遗赠需其法定代理人代理实施；八周岁以上的未成年人为限制民事行为能力人，受遗赠属于纯或利益的法律行为，限制民事行为能力人可以独立进行。

1.要约的内容必须具体明确；2.)要约必须具有订立合同的意图。

一项有效的要约应当具备的条件包括： 1、要约的内容具体确定； 2、要约人具有相应的民事行为能力； 3、要约人发出了希望与他人订立合同的意思表示； 4、要约人表明经受要约人承诺，受其意思表示的约束。

二手房买卖合同中必不可少的条款有： 1、标的物的位置、性质、面积、结构、格局、装修、设施设备等基本信息； 2、履行方式、履行期限、价格等； 3、违约责任、解决争议的方法等； 4、其他条款。

按照相关规定，债务法定抵消应具备的条件有：当事人互负债务；债务的标的物的种类、品质相同，属于可抵销的债务；并且一方当事人的债务到期；以及任一当事人决定抵销债务。

劳动者解除劳动合同的情形：用人单位有《劳动合同法》第三十八条情形之一的，劳动者可以立即解除劳动合同，不需事先告知用人单位；用人单位与劳动者协商一致解除劳动合同；劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位解除劳动合同；其他。

合同解除必须具备以下条件： 1、当事人协商一致； 2、当事人约定的解除合同事由发生； 3、满足法定解除条件； 4、以持续履行的债务为内容的不定期合同，当事人可以随时解除合同，但是应当在合理期限之前通知对方。