更新时间:2022.03.08
被公司违法辞退之后的赔偿金应该按照下列标准来给:员工在公司每工作满一年的,公司要给二个月的工资;六个月以上不满一年的,按二个月的工资来计算;不满六个月的,公司要给一个月的工资。
签了合同被辞退是否有赔偿金要根据具体的情况而定,如果劳动者未存在过错而被用人单位辞退的,是需要支付赔偿金的,但是如果劳动者存在法定的损害公司利益的行为而被辞退,是不需要支付赔偿金的。
工作一年半被公司辞退,是否可以得到赔偿金或者补偿金,应分具体情况具体讨论: (1)如果公司辞退你是符合《劳动合同法》规定的单位辞退员工的情况:属于合法解除劳动合同,你应得到的是解除合同的经济补偿金,你工作一年半,经济补偿金是2个月工资。 (
意向金不退的,如果是房屋买卖,购房者可以到法院起诉开发商。意向金是不具有定金性质的,所以开发商应该退还意向金,如果不退还的,购房者可以到法院起诉开发商。
如果员工辞职后单位不批的,一般等一个月即可。需要辞职的劳动者,如果是正式合同员工的话,只要提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同,并不需要用人单位同意。如果是在试用期内的话,只需要提前三天通知用人单位,即可解除劳动合同。
可以向其上级机关、纪检监察部门等进行检举投诉。 《人民警察法》规定,公民或者组织对人民警察的违法、违纪行为,有权向人民警察机关或者人民检察院、行政监察机关检举、控告。 受理检举、控告的机关应当及时查处,并将查处结果告知检举人、控告人。对依法
供水单位供水,你按时支付水费,你们之间其实是一种合同关系,擅自停水造成你有损失的话,可以打电话投诉。 1、首先找小区的物业公司,询问物业是不是在维修或是否有相关业务工作在进行。 2、物业公司不能答复的,联系自来水公司,看看供水公司在小区或周
向所在地县级以上地方人民政府环境保护行政主管部门投诉,如果投诉属实,由该部门责令改正,可以并处罚款。不同的噪声归不同的部门管,市民一旦找不对职能部门,就可能会多跑冤枉路,投诉的问题也得不到及时解决。
1.打开手机桌面,在手机桌面里找到其中的微信APP 2.进入到微信的界面里,点击其中的我选项即可 3.然后在我选项里,可以看到其中的支付选项,点击进入到支付 4.在支付界面里,找到其中的城市服务选项 5.进入到城市服务的界面中,点击其中的投
可以向卫生局投诉,发生医疗事故患者:按现行的法律、法规的规定,出现了医疗损害的行为,作为患者和医院都有三条路可以选择,这就是协商调解、医疗事故技术鉴定和诉讼。协商调解就是医患双方对可能已经发生的损害事实进行商议,并在有关中间机构的主持下根据
劳动者在试用期内因用工方原因解除劳动合同的,用工方需要支付半个月的工资作为经济补偿金(试用期不超过6个月的),并提前1个月通知劳动者本人。