更新时间:2022.08.01
公司裁减员工的,应当向员工支付经济补偿,该经济补偿的计算标准为:根据员工在本公司工作的年限,每满一年则向员工支付一个月工资。员工在公司的工作时长为六个月以上不满一年的,则视为一年。工作时长不满六个月的,则员工只能获得半个月工资的经济补偿。而
如果动迁协议涉及夫妻共同财产,这时候当然需要双方签字确认。如果动迁协议仅仅涉及一方的个人财产,这时候就不需要夫妻双方共同签字确认。只需要经过房屋的所有权人签字明确,就可以与拆迁方达成一致的动迁协议,并发生相应的法律效力。换句话说,要明确动迁
公安跨省调动需要省厅同意。对于跨省调动程序:现工作单位的工作,愿意放行。到达地方的工作单位愿意接收。同时,且这个单位有编制和职位空缺。办理公务员转任手续。调出单位及人事主管机构需要有同意的意见,即需要加盖现单位和人事局的意见,调入单位要加盖
劳务派遣又可以被称为是“人力派遣”,它一般指的是劳务派遣公司与被派遣员工之间订立劳动合同关系之后,劳务派遣公司会把员工派至其他的合作用人单位,再由其合作的用人单位向劳务派遣公司按照相关合同约定的服务费用进行支付的一种用工形式。劳务派遣的用工
房产纠纷案件的争议解决方式有四种: 1、和解。和解指的是争议各方当事人自行协商,达成一致,解决争议; 2、调解。调解指的是争议各方寻求第三方主持调解,在第三方主持下达成调解协议。第三方可以是专业调解机构,也可以是人民法院; 3、仲裁。仲裁是
根据法律规定,离婚后若请求变更子女抚养权,须双方协议或向法院起诉。父母双方协议变更子女抚养关系的,人民法院应当支持。若双方未达成协议,仅一方要求变更抚养权,须向法院另行起诉。若直接抚养子女的一方存在因患严重疾病或者因伤残无力继续抚养子女;不
债权人死亡债务的处理办法如下: 1、债权人死亡的,其继承人可以继承债权,向债务人主张债权; 2、债务人可以向其继承人履行债务,未确定继承人,导致债务履行困难的,可以提存。 对被继承人债务的清偿要求如下: 1、限定继承原则。继承人概括继承被继
起诉要孩子的抚养费的流程如下: 1、起诉准备,主要是收集与案件有关的证据和写起诉书,如离婚协议书、身份证明、离婚证等; 2、向法院起诉,起诉前要确定法院管辖权,然后提交准备好的起诉书和证据; 3、法院受理案件后,按要求预先缴纳诉讼费用,等待
单方面起诉离婚具体流程如下: 1、首先要写好民事起诉状; 2、到被告住所所在地的基层法院进行起诉,在法院立案庭办理立案手续,在立案的时候递交民事起诉状,结婚证,夫妻双方的身份证,小孩的户口,出生证,财产的相关证据,以及证明感情破裂的证据,然
夫妻离婚的财产如何分配,总结了下面几个方面。第一,夫妻共同的财产包含夫妻关系存续期间的工资、奖金、知识产权收益、共同经营收益、继承所得以及其他应当是夫妻共同所有的财产。离婚后应当均等分割,但是可以根据生产以及生活的需要和财产的实际来源情况,
商品有问题要求赔偿的,具体情况如下: 1、经营者提供商品或者服务有欺诈行为的,应当按照消费者的要求增加赔偿其受到的损失,增加赔偿的金额为消费者购买商品的价款,或者接受服务的费用的三倍; 2、增加赔偿的金额不足五百元的,为五百元; 3、经营者
股东想要退股,但是其他股东不让退的话,这名股东可以自行对外转让自己的股权。但是需要注意,如果是向公司股东以外的人转让股权的话,必须经过公司全体股东的过半数同意。如果过半数股东不同意的话,就需要行使相应的优先购买权。因此,在有限责任公司内部,
离婚时双方均想要孩子,对于孩子抚养权问题达不成协议的,由人民法院根据最有利于未成年子女的原则进行判决。根据法律规定,夫妻双方离婚后,对子女仍有抚养、教育、保护的权利和义务,父母与子女间的关系不因父母离婚而消除。 离婚时,年龄不满两周岁的子女