关于合同解除后双方是否一起支付首付

解除合同后欠款依然要支付。因为合同的权利义务终止，不影响合同中结算和清理条款的效力。所以，即使合同已经解除了，合同当中的欠款还是要支付。并且，合同终止也不影响合同中有关解决争议方法的条款的效力。

支付违约金后不一定解除合同。违约责任的类型包括继续履行、采取补救措施或赔偿损失。支付违约金只是违约责任的类型之一，不排除承担其他违约责任。合同需要继续履行的，违约方应当继续履行合同。根据2021年实施的《中华人民共和国民法典》，一方不履行合

支付首付款解除合同是要担责的。但是若是房贷政策变化导致不符合办理银行按揭贷款条件为由主张解除合同，是有可能被认定为不可归责于当事人双方的事由，是不需要担责的。

支付违约金后，合同并不会自动解除。合同解除，应由双方协商一致同意或者一方当事人行使约定或者法定解除权。 根据《民法典》第五百六十二条的规定，当事人协商一致，可以解除合同。 当事人可以约定一方解除合同的事由。解除合同的事由发生时，解除权人可以

不一定在支付违约金后合同就会解除。根据相关法律规定，当事人可以约定一方违约时应当根据违约情况向对方支付一定数额的违约金，也可以约定因违约产生的损失赔偿额的计算方法。

支付违约金并不必然解除合同。违约责任的种类包括继续履行、采取补救措施或者赔偿损失等。支付违约金只是违约责任的种类之一，并不排除其他违约责任的承担，如果合同还有继续履行的必要，则违约方应继续履行合同。根据2021年实施的《中华人民共和国民法典

支付违约金后能否解除合同，通常需要具体情况决定： （1）支付违约金后可解除合同的，但必须经过双方协商一致； （2）若双方无法就解除合同协商一致的，违约方只能通过向第三方申请调解，根据仲裁协议的约定进行仲裁，或向具有管辖权的人民法院提起诉讼，

单方解除合同是否要支付违约金要根据具体情况而定，如果给对方造成了损失是需要赔偿违约金的，但是如果双方没有约定违约责任，也没有因此给对方造成损失，是不需要支付违约金的。 违约金通常由双方提前在合同中予以约定，一旦对方违约，守约方就可以按照合同

双方协商一致解除协议一般需要支付赔偿金。根据我国劳动合同法规定，用人单位和劳动者签订劳动合同后需要依约履行自己的权利和义务，不得随意解除和变更，否则面临经济补偿的支付，单位违法解除合同的需要支付赔偿金，但劳动者主动提出解除劳动合同的，用人单

若无法定事由，支付违约金以后不能解除合同，还可以请求继续履行；当事人可以约定一方违约时应当根据违约情况向对方支付一定数额的违约金，也可以约定因违约产生的损失赔偿额的计算方法；当事人就迟延履行约定违约金的，违约方支付违约金后，还应当履行债务。

违约方不享有单方解除合同的权利。但是，一些长期性合同如房屋租赁合同履行过程中，双方形成合同僵局，一概不允许违约方通过起诉的方式解除合同，有时对双方都不利。在此情形下，符合条件，违约方起诉请求解除合同的，人民法院依法予以支持。

要支付违约金。出租人单方解除合同，可能构成违约，要承担违约责任，包括支付两倍租金作为违约金，如果造成其他损失，还应该赔偿承租人合理装修费用、购置物品费用等。

解除合同后是否还需支付违约金，要看情况。如果当事人约定了违约金的，并且一方是因违约而解除合同的需要支付违约金。解除合同并不会免除一方违约责任的承担。