如果工伤死亡给赔偿多少钱呢？

1、丧葬补助金：6个月的统筹地区上年度社会职工月平均工资； 2、供养亲属抚恤金：配偶抚恤金计算公式：工亡职工本人工资X40%/月；其他亲属抚恤金计算公式：工亡职工本人工资X30%/人/月；孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%

我国的法律规定，一般情况下，工伤死亡的具体赔偿金额要根据具体情况来决定。根据我国法律的规定，劳动者因工伤死亡的，劳动者的近亲属可以领取从工伤保险基金支付的丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金。其中丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职

看情况而定，一次性赔偿包括受到事故伤害或患职业病的职工或童工在治疗期间的费用和一次性赔偿金，一次性赔偿金数额应当在受到事故伤害或患职业病的职工或童工死亡或者经劳动能力鉴定后确定。 一次性赔偿金按以下标准支付： 一级伤残的为赔偿基数的16倍，

非工伤死亡赔偿标准： 1、死亡职工丧葬费用赔偿：本单位职工平均工资2个月； 2、死亡职工一次性救济费用赔偿：其死亡职工供养直系亲属为1人，赔偿死亡职工本人工资6个月；其死亡职工供养直系亲属为2人，赔偿死亡职工本人工资9个月；其死亡职工供养直

贵州工伤死亡赔偿多少：统筹地区上年度职工月平均工资×6=丧葬补助金；供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为：配偶每月40%，其他亲属每人每月30%；一次性工亡补助金。

工伤死亡赔偿如下： 1、丧葬补助费的标准：3个月工资(月工资按当地上年度社会月平均工资计，下同) 2、供养直系亲属一次性救济金标准：6个月工资。 3、一次性抚恤金标准：在职职工6个月工资；离退休人员3个月工资。

受到事故伤害或者患职业病造成死亡的，按照上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍支付一次性赔偿金，并按照上一年度全国城镇居民人均可支配收入的10倍一次性支付丧葬补助等其他赔偿金。即：一次性赔偿金为42359元乘以20=847180元，其他

工伤死亡赔偿是指职工因工死亡，其直系亲属按照法律规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金。其中，丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资；一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。

工伤死亡赔偿金额大小由因工死亡职工本人工资来决定。丧葬补助金赔偿标准为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资。供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例来发放，标准为：配偶40%；其他近亲属每人每月30%，孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基

山东工伤死亡赔偿：统筹地区上年度职工月平均工资×6=丧葬补助金；供养亲属抚恤金；次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。

北京工伤死亡赔偿：丧葬补助金；供养亲属抚恤金，工亡职工本人工资×40%/月=配偶抚恤金、工亡职工本人工资×30%/人/月=其他亲属抚恤金；一次性工亡补助金。

工伤死亡赔偿标准：一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍；供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发放；丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资。

工伤死亡赔偿金有： 1、丧葬补助金，该补助金的标准为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资； 2、供养亲属抚恤金，该抚恤金的标准为按照职工本人工资的一定比例发给其亲属； 3、一次性工亡补助金，该补助金的标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入