更新时间:2022.04.11
行政复议机关在受理行政复议申请后,应当在六十日内做答复;如果情况复杂,不能在规定期限内做出答复的,经行政复议机关的负责人批准,可以适当延长,但最多不超过三十日。
劳动争议的范围包括:用人单位与劳动者发生的因确认劳动关系发生的争议;因除名、辞退和辞职、离职发生的争议;因工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训以及劳动保护发生的争议等争议。
(一)对行政拘留、暂扣或者吊销许可证和执照、责令停产停业、没收违法所得、没收非法财物、罚款、警告等行政处罚不服的; (二)对限制人身自由或者对财产的查封、扣押、冻结等行政强制措施和行政强制执行不服的; (三)申请行政许可,行政机关拒绝或者在
是自从知道具体行政行为作出之日起六十天之内提出,不过有法律规定大于六十天的除外;如果因为不可抗力或有别的正当理由导致在法定申请期间之内不能够申请的,申请期间从障碍解除之日起重新计算。申请行政复议的被申请人是作出某一具体行政行为的行政机关,申
行政复议期限是六十日,自知道该具体行政行为之日开始计算。但是,因不可抗力或其他理由耽误法定申请期限的,申请期限自障碍消除之日起继续计算。法律规定,公民、法人或其他组织认为具体行政行为侵犯其合法权益的,应当在自知道具体行政行为之日起六十日内提
行政复议机关是指依照法律的规定,有权受理行政复议申请,依法对具体行政行为进行审查并作出裁决的行政机关。行政机关特征如下: 1、行政复议机关是行政机关; 2、行政复议机关是有权行使行政复议权的行政机关; 3、行政复议机关是能以自己的名义行使行
申请行政复议:首先,要确定是属于行政复议的受案范围,即具体的行政行为、行政合同,是否合理、合法。自知道该行政行为起的六十日内向作出该行为的上一级机关或本级政府提起行政复议。申请人可以书面申请,也可以口头申请,口头申请的,复议机关做好基本情况
行政复议是我国司法体制中化解纠纷的一种制度。其主体是由复议申请人、被申请人、行政复议机关构成的。被申请人主要是指做出具体行政行为的行政机关。复议机关可以是原行政机关也可以是上一级行政机关,选择权在原告一方。
行政争议是以实施具体行政行为的国家行政机关为一方,以作为该具体行政行为相对人的公民、法人或者其他组织为另一方,针对行政机关实施的具体行政行为是否合法(包括适当)而引起的争议。 行政争议的类型如下: 1.行政机关之间因行使行政职权而发生的争议