更新时间:2022.09.21
下班途遇车祸可以工伤,具体需要根据实际情况判断。职工上下班途中遇到交通事故的可认定为工伤的条件是:必须在上下班的规定时间发生交通事故;必须在上下班的必经线路上发生交通事故;必须本人没有责任或者不是主要责任;必须因机动车而引起道路交通事故。
职工在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的,应当认定为工伤。职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向
员工在上下班途中发生交通事故的,如果是受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害则算工伤,可以在事故伤害发生之日起30日内申请。
非工作场所受伤是否为工伤需要根据实际情况来看。如果因履行职务面受伤,或在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的,或在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的等,就属于工伤。
在上下班途中,自己全责的不属于工伤。受到非本人主要责任的交通事故属于工伤,因工外出期间,造成本人全责的交通事故受到伤害,可以提出工伤认定申请,是不是工伤还得经过专业鉴定。 工伤鉴定的流程如下: 1、由工伤职工所在单位填写《劳动鉴定申请表》,
解决下班途中发生交通事故是否算工伤的办法有: 1,可以先处理交通事故,然后向当地人力资源和社火保障部门申请工伤认定,需提交身份证复印件、劳动关系证明、医疗病历、证人等。 2,劳动者根据《工伤保险条例》第十四条第六项的规定申请工伤认定时,需明
下班回家骑车撞路边栏杆,如果自已直接撞上去的,是不能认定为工伤的,如果是因为紧急避让等交通事故撞的,而且不是本人承担主要责任的,按《工伤保险条例》的规定,是可以认定为工伤的。
上下班途中发生车祸能否认定工伤不能一概而论,要结合一定的因素和具体实践作判断。由于在上下班的规定时间和必经路线上,发生无本人责任或者非本人主要责任的道路交通机动车事故而负伤、致残、死亡的,应当认为工伤。 在认定职工道路交通事故是否属于工伤时