更新时间:2022.12.20
终止合同的情形有债务全部履行完毕;当事人的债务相互抵销;债务人依法将标的物提存;债权人免除债务;债权债务同归于一人;以及法律规定的或当事人约定的终止的情形。
以下属于合同终止的情形:债务人的债务已经履行;当事人之间的债务相互抵销;债权债务同归于一人;债务人依法将标的物提存;债权人免除债务人的债务等法定或约定的情形。
终止合同的情形包括:债权人免除债务;债务相互抵销;债务已经按照约定履行;合同解除;债务人依法将标的物提存;债权债务同归于一人;法律规定或者当事人约定终止的其他情形。
合同终止的情形有: 1、债务已按约定履行; 2、合同解除; 3、债务相互抵销; 4、债务人提取标的物; 5、债权人免除债务。债权人免除部分或全部债务的,合同部分或全部终止; 6、债权债务属于一人。但涉及第三人利益的除外; 7、法律规定或者当
劳动合同终止法定情形:用人单位被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者用人单位决定提前解散的;劳动者开始依法享受基本养老保险待遇的;劳动者死亡,或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪的;劳动合同期满的;用人单位被依法宣告破产的;其他。
终止劳动合同的情形如下: 1、劳动合同期满的; 2、劳动者开始依法享受基本养老保险待遇的; 3、劳动者死亡,或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪的;等等。
合同终止的法定终止条件包括如下: 1、因不可抗力无法达到合同目的; 2、履行期限届满前,当事人一方明确表示或者以自己的行为表明不履行主要债务; 3、当事人一方在合理期限内延迟履行主要债务; 4、当事人一方延迟履行债务或者有其他违约行为,无法
根据2021年1月1日起施行生效的《中华人民共和国民法典》第一百五十三条规定,违反法律、行政法规的强制性规定的民事法律行为无效。但是,该强制性规定不导致该民事法律行为无效的除外。违背公序良俗的民事法律行为无效。第一百五十四条规定,行为人与相
劳动合同终止的情形如下: (一)劳动合同期满的; (二)劳动者开始依法享受基本养老保险待遇的; (三)劳动者死亡,或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪的; (四)用人单位被依法宣告破产的; (五)用人单位被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者用人
有下列情形之一的,劳动合同终止:用人单位被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者用人单位决定提前解散的;劳动者开始依法享受基本养老保险待遇的;用人单位被依法宣告破产的;劳动合同期满的;其他。
有下列情形之一的,劳动合同终止: (1)劳动合同期满的; (2)劳动者开始依法享受基本养老保险待遇的; (3)劳动者死亡,或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪的; (4)用人单位被依法宣告破产的; (5)用人单位被吊销营业执照、责令关闭、撤销
劳动合同终止情形:用人单位被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者用人单位决定提前解散的;劳动者开始依法享受基本养老保险待遇的;用人单位被依法宣告破产的;劳动者死亡,或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪的;其他。
合同终止是合同的消灭。包括以下类型: 1、债务已经清偿,这意味着已按照合同履行债务; 2、解除,单方面或双方面解除现有合同; 3、债务抵消,双方都负债务时,用对方的债务抵消各自的债务,达到一定程度上的清偿; 4、标的物提存,通过标的物提存给